春节加班通知
【篇一：2015年春节加班工资怎么计算】
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核心提示：2015年春节并不是每个员工都会放假，那么不放假的员工在春节期间加班工资怎么计算呢？是不是有三倍的工资呢？法律快车法律经验小编告诉您，根据相关规定，春节放假期间，只有2月19日-2月21日才是法定节假日，才会有三倍加班费。
2015年春节期间加班工资怎么计算？
根据《关于2015年部分节假日安排的通知》，2月18日至2月24日放假调休，共7天。其中，2月19日-2月21日为春节法定节假日。
根据《劳动法》第四十四条的规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。也就是说，
2015年春节加班工资的计算方法为：
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1、用人单位在2月19日-2月21日期间安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%另行支付加班工资；
2、2月18日、2月22-24日期间用人单位安排劳动者加班的，可以选择给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，则应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
3、计算加班工资时，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资则在日工资的基础上再除以8小时。即：
每小时的加班工资，则以日加班工资除以8小时。
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【篇二：关于严格控制春节期间加班的通知】
关于严格控制春节假期期间加班的通知
公司各单位、各部门：
为保障公司员工春节假期期间得到充分的休息，度过一个欢乐祥和的节日，各单位（部门）应合理安排放假期间的生产经营工作，严格控制假期期间加班，确因工作需要必须安排加班的，也应控制加班人员数量和加班天数，并于1月25日前将加班理由、人员、时间等有关事项报告人力资源部，以便检查监督。
联系人
联系电话：
特此通知！
人力资源部
2014年1月17日
春节放假通知范文
关于春节放假通知范文大全
范本一
2016年春节放假通知
【篇三：春节放假通知范文】
全体同仁：
值此新春佳节来临之际，为让大家拥有一个快乐而充实的春节，根据2016年春节放假安排：2016年春节从2月7日至2月13日放假调休共7天，2月6日，2月14日上班。现公司领导决定，我司春节放假安排如下：
一、1月7日开始春节放假，共7天，截止时间为 2月13日，2月14日正式上班。
二、假期因生产需要，需要加班人员必须于放假前填写加班申请单，经审批后方可加班;
三、假日期间，请各部门提前安排好值班和安全保卫工作，各部门负责人电话必须24小时保持畅通，经备必时之需。如遇重大突发事件，及时报告并妥善处置，确保员工度过愉快的春节。
批准：xxx
行政人事部
2015-12-26
范本二
2016年春节放假通知
尊敬的顾客朋友:
xxx公司
2015年12月31日
范本三
2014年春节放假通知
2016年春节临近，为方便员工提前购买车票，结合公司具体业务情况，现将2016年春节放假安排通知如下：
2016年2月7日-2月13日放假七天，2015年2月6日、2月14日照常上班。各部门请安排好工作进度，根据业务进展情况可自行安排加班。
注：2016年2月6日下班前请各部门安排员工做好办公室卫生整理工作，关闭门窗、电源，杜绝安全隐患!
xxxx有限公司
2016年12月31日
范本四
2015年元旦、春节放假通知
尊敬的客户：
您好!
根据《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，结合公司实际情况，现将2016年元旦、春节放假调休日期的具体安排通知如下：
元旦：
2016年1月1日(周三)放假1天。
春节：
2016年2月7日至2月13日放假调休，共7天。2016年2月14日，2月6日正常上班。
给您造成的不便敬请谅解，感谢大家长期对我们工作的大力支持与信任。祝您节日愉快!
