在京东工作有犯罪记录可以进。有案底的人留下的刑事犯罪记录，这个由机关妥善保管。对于改过自新重新回到社会的人员，京东应该不会歧视，符合京东录用条件的可以办理入职，双方建立劳动关系。当然，如果在京东工作期间犯罪，企业有权将其辞退。
所谓“案底”是民间对犯罪记录的一种称谓，所谓犯罪记录，是国家专门机关对犯罪人员情况的客观记载，也称“前科”，该犯罪档案一般存放在门。只要没有被判刑或被判无罪则不会产生犯罪记录，也就不存在“案底”的问题。
虽然从理论上讲，服刑人员刑满释放之后，即应恢复完整的公民权利（剥夺政治权利除外），与其他公民享有同等的社会地位。但实际上，服刑人离开监狱之后，他们在就业、入伍、出国、生活上仍受诸多。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》
第二百八十六条
犯罪的时候不满十八周岁，被判处五年有期徒刑以下刑罚的，应当对相关犯罪记录予以封存。
犯罪记录被封存的，不得向任何单位和个人提供，但司法机关为办案需要或者有关单位根据国家规定进行查询的除外。依法进行查询的单位，应当对被封存的犯罪记录的情况予以保密。
