公司个人员工岗位职责

公司个人员工岗位职责

广东省工业贸易职业技术学校

综合办公室岗位说明书

二〇一〇年十二月七日

单位名称（盖岗位名称 岗位等级 章）：

编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 主任 七级 岗位类别 管理（职员） 1、负责综合办公室全面工作，协助校长、处理党政事务，为学校的决职责任务 策服务，为学校的发展服务，当好领导的助手。 2、根据校长、的指示，负责起草学校的学期、学年工作计划、工作总结、工作报告的决议，组织拟定全校性的规章制度，以学校名义发布的有关全校性的布告、通知。 3、组织召开全校的党政会议，并组织做好会议有关工作，整理会议决议，形成文件后下发执行。 4、协助党政领导组织召开校长办公会议、会议、中层干部会议。负责主持每周二下午的教职工工作例会。 5、制订本室的学期、学年工作计划，完成学期、学年的工作总结，定期召开办公室会议，布置学校的中心工作和安排办公室日常工作，研究工作任务的落实措施，检查和总结各项工作的完成情况。 6、负责本室人员的岗位分工，检查督促本室各岗位责任制的执行情况。 7、做好本室干部职工的思想政治工作，带领全室人员坚决贯彻党和国家的方针，认真执行教育厅和学校党政的决策，保证按时按质按量完成岗位责任。 8、负责本室人员的考勤审查工作，按权限负责本室人员请假审批，负责本室人员的年度（月度）考核工作。对本室人员的奖惩提出意见和建议。 9、负责审核以学校名义发出的函件、报表、文稿，及时交校领导签发。 10、负责领导文印、机要、收发、档案管理工作。 11、负责组织做好对外联系和校外来宾的接待任务，按照有关规定做好群众来信来访工作。 12、保管使用学校各种印鉴和校长名章，负责开具各种证明、介绍信。保管使用学校法人证书和学校机构代码证，维护学校和校长的权益。 13、完成领导交办的临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 工作标准 2．工作能力和服务意识强，能保质保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．专科以上学历。其中，研究生毕业参加工作的，应具有3年以上工作年限；大学本科毕业参加工作的，应具有4任职条件 年以上工作年限；大学专科毕业参加工作的，应具有5年以上工作年限； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的行政管理经验、较强组织协调能力、综合分析能力和文字表达能力。 单

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名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 岗位类别 综合办公室 管理 副主任 七级 ：

1、协助主任做好综合办公室各项日常工作，共同负责完成领导交办的各项工作； 2、负责制订学期值班总表——做好全校日常值班和节假日值班工作； 3、负责做好全校电话网络和核报月中电话费。做好科室和校内电话的管理维护工作； 4、分管学校的水电管理工作，指导水电组做好水电的正常供应，及时做好职责任务 水电维修的组织管理工作； 5、分管学校固定资产管理工作，指导固定资产管理员对学校资产的管理。 6、做好值班工作的调配工作，定期统计值班月报表； 7、做好每周工作计划表，并检查督促落实执行情况； 8、做好本室通讯报道的撰写工作。并负责全校年终（学期）的稿件统计工作； 9、协助做好接待工作； 10、协助做好本室职工思想工作。协调做好分管部门的考核工作； 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．专科以上学历。其中，研究生毕业参加工作的，应具有3年以上工作年任职条件 限；大学本科毕业参加工作的，应具有4年以上工作年限；大学专科毕业参加工作的，应具有5年以上工作年限； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的行政管理经验、较强组织协调能力、综合分析能力和文字表达能力。 4．要能够起到表率作用，能够合理安排工作，能够指导、关心下属。 5. 综合协调能力较强，能协调处理与上级、同事之间的工作联系。能够妥善处理各种人际关系。 6. 能够合理安排工作计划，及时、正确的完成各项工作，能够解决突发事件。 7.能够准确把握本身职务定位、工作内容，比较准确的理解上级的指示、意图和所布置的工作；对所学知识能够较为迅速的理解和掌握。 8.决策时要能够考虑比较全面，方法比较科学，方案具有准确性和可行性。能迅速、准确的判断专业性问题，掌握其实质，能较为准确的判断从未遇到的问题，找到解决的办法。 能够较迅速地接受新事物，具有较强的创新意识，能够在工作中提出切实可行的新思路、新观点、新方法。 9. 表达内容准备较充分、主题较明确、构思较清楚。 单位名称（盖章）：

编制日期： 年 月 日 内设机构名称 岗位类别 综合办公室 管理 岗位名称 岗位等级 党办副主任 七级 1、协助主任做好党务工作； 2、负责起草和制订学期（学年）工作计划，并检查督促计划的实施执行职责任务 情况； 3、负责完成学期（学年）工作总结，按要求汇报校和教育厅机关办公室； 4、负责和各支部的政治学习安排； 5、负责党员大会的组织筹备和会场布置等； 6、负责各支部的党费收缴工作； 7、做好新党员的培养、吸收工作，做好发展党员的跟踪和报告工作； 8、做好活动和本室活动的记载和宣传报道工作； 9、做好离退休支部的联络工作，协助做好离退休人员各项集体活动的工作； 10、做好领导临时交办的任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．专科以上学历。其中，研究生毕业参加工作的，应具有3年以上工作年限；大学本科毕业参加工作的，应具有4任职条件 年以上工作年限；大学专科毕业参加工作的，应具有5年以上工作年限； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的行政管理经验、较强组织协调能力、综合分析能力和文字表达能力。 单

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名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 行政秘书 八级 ：

岗位类别 管理（职员） 1．撰写公文，编写简报，负责会议记录，起草会议纪要； 2．负责文书收发、登记、运转、催办、拟办、校对及文书立卷，归档等工职责任务 作； 3．协助主任了解情况，研究，提出建议； 4．协助主任做好办公室其他日常工作。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 任职条件 2．专科以上学历； 3．熟悉办文流程，具备良好文字表达能力和沟通协调能力，能熟练操作计算机和应用办公自动化及网络系统； 4．有管理或公关相关工作经验。 单

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称

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盖岗位名章科员 ）

编制日期： 年 月 日 内设机构：

综合办公室 名称 岗位类别 管理 称 岗位等级 八级 1、协助主任做好办公室日常工作。 2、负责学校的基建工作和学校的房产管理工作，做好校舍的安排、调整和维修。 3、负责学校校园的绿化、美化、净化工作，为师生创造一个优美、舒适的学习环境和生活环境，做到环境育人。 4、负责学校的食堂管理工作，认真执行食品卫生法，保证食堂为学生服务。 职责任务 5、负责学校小卖部的管理工作，按照合同文明经营。 6、负责饭堂、小卖部的合同的签订、履行，经常保持与承包人的联系，及时对饭堂、小卖部承包人给予指导。 7、负责学校卫生所的管理，做好各种疾病的防治工作，促进师生的身体健康，抓好学校卫生防疫的宣传教育工作。 8、负责学校出租店铺的管理工作。 9、负责学校的基建工作，参加基建各项工程的招投标工作，负责基建施工的管理工作。 10、做好一般维修项目的报建施工管理等。 11、协助主任做好印章的使用和保管工作。 12、完成领导布置的临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．专科以上学历。其中，研究生毕任职条件 业参加工作的，应具有3年以上工作年限；大学本科毕业参加工作的，应具有4年以上工作年限；大学专科毕业参加工作的，应具有5年以上工作年限； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的行政管理经验、较强组织协调能力、综合分析能力和文字表达能力。 单

位

名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

）

编制日期： 年 月 日 内设机构名称 岗位类别 综合办公室 管理 办事员 ：

1、协助主任做好综合办公室的日常事务； 2、做好上级文件的签收、登记、传职责任务 阅、清退、归档工作；负责学校机要件、报刊、杂志、信函的签收、征订、分发工作； 3、合同学生科做好毕业生档案的寄发、签收工作； 4、做好教育厅等上级部门的文件接收打印工作，保证公文的处理及时准确、安全保密；做好各种文稿的立卷工作，确实保证各种文稿的完整。不断完善档案管理工作； 5、保持档案室的清洁卫生，及时检查档案管理过程的泄漏、防丢失、泄密等； 6、按档案法规定，及时消废过期文稿和财务传票； 7、做好文具的采购工作，为学校提供优质的后勤保障服务； 8、认真学习掌握固定资产管理条例，负责管理学校所有固定资产； 9、做好固定资产明细帐；做好固定登记卡；做好固定资产转移使用的手续签定；做好固定资产报废申报签批手续； 10、收缴学生超用水电费，月结统一交由财务记帐； 11、做好学生离校手续的签批工作； 12、按时按质完成打印（复印）任务； 13、做好领导签发的各种文稿的打印； 14、严格执行保密制度，做到不泄密、不私自留存保密性文件底稿、不外传； 15、做好每周工作安排表的印制；做好每月工作简报的印制；做好值班安排的公布工作；做好会议室的管理工作；做好打印纸张和油墨的采购工作；做好物品发放的登记工作； 16、协助主任做好综合办的接待工作；做好办公室的干部职工考勤，全校会议考核等； 17、完成领导交办的临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．专科以上学历。其中，研究生毕业参加工作的，应具有3年以上工作年限；大学本科毕业参加工作的，应具有4任职条件 年以上工作年限；大学专科毕业参加工作的，应具有5年以上工作年限； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的行政管理经验、较强组织协调能力、综合分析能力和文字表达能力 单

位

名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

）

编制日期： 年 月 日 内设机构名称 岗位类别 综合办公室 管理 勤务工作 ：

1、协助主任做好综合办公室的日常事务； 职责任务 2、负责办公室日常工作的打理； 3、严格执行保密制度，做到不泄密、不私自留存保密性文件底稿、不外传； 4、完成领导交办的临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．专科以上学历。 任职条件 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的行政管理经验、较强组织协调能力、综合分析能力和文字表达能力

单

位

名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 主治医师 一级 ：

岗位类别 卫生保健岗位 1、协助主任做好卫生所的管理工作。 2、负责卫生所日常事务工作。 3、制订卫生所医疗保健，卫生防疫等规章制度。 4、做好诊断、出诊、救护病人的工职责任务 作。 5、做好卫生许可证的年审工作。 6、做好学生体检的组织工作。 7、做好师生工伤的医疗证明。 8、做好计划生育工作，指导教职员工计划生育。 9、定时采购各种医疗器械和药品。 10、做好领导交办的临时任务。 1．完成额定的门诊工作量； 2．严格执行医院的各项规章制度和行业规范，工作质量较高，无医疗差错工作标准 或事故发生； 3．能较好地解决专业疑难技术问题，科研成果突出； 4．工作认真负责，服务态度良好，医德高尚，在患者和同事中口碑较佳。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件，以任职条件 及医院规定的聘任条件。 2．专科以上学历。； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的医疗临床经验 单

位名称（盖章）：

编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 岗位名称 岗位等级 护理师 一级 岗位类别 卫生保健岗位 1、协助所长做好卫生所的日常事务； 2、认真负责做好药品的管理工作； 3、协助做好各种医疗器械的消毒和敷料的供应工作； 4、做好急救输液的各项准备工作； 职责任务 5、协助做好预防接种及各种统计工作； 6、做好药品的保管工作，定期清查和统计补充，确保药品的正常供应； 7、搞好药房卫生，保持药品摆放整齐，环境洁净； 8、协助做好卫生所的其他工作； 9、完成领导交办的其他临时任务。 1．完成额定的门诊工作量； 2．严格执行医院的各项规章制度和行业规范，工作质量较高，无医疗差错工作标准 或事故发生； 3．能较好地解决专业疑难技术问题，科研成果突出； 4．工作认真负责，服务态度良好，医德高尚，在患者和同事中口碑较佳。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 任职条件 2．专科以上学历。； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的医疗临床经验 单

位

名

称

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盖

章

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编制日期： 年 月 日

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内设机构名称 综合办公室 岗位名称 岗位等级 护理师 二级 岗位类别 卫生保健岗位 1、协助所长做好卫生所的日常事务； 2、认真做好预防接种工作，防止传染病发生； 3、认真做好医疗器械的消毒工作，防止交叉感染； 4、参加危重病人的抢救工作； 5、了解病人的思想、生活情况，以职责任务 人为本，做好护士工作； 6、做好敷料、器械的供应，储备急救液以便急救； 7、做好治疗室的卫生清洁工作； 8、做好病人的注射工作； 9、认真执行食堂的食品卫生制度，监督食堂卫生； 10、参加药品采购工作； 11、完成领导交办的临时任务。 1．完成额定的门诊工作量； 2．严格执行医院的各项规章制度和行业规范，工作质量较高，无医疗差错工作标准 或事故发生； 3．能较好地解决专业疑难技术问题，科研成果突出； 4．工作认真负责，服务态度良好，医德高尚，在患者和同事中口碑较佳。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 任职条件 2．专科以上学历； 3．熟悉师资管理工作的法规，有比较丰富的医疗临床经验。 单

位

名

称

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盖岗位名章

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编制日期： 年 月 日 内设机构：

综合办公室 水电工岗位 名称 岗位类别 工勤技能岗位 称 岗位等级 高级 1、协助主任做好水电组的日常事务； 2、做好学校的日常供水供电工作，维护学校的正常教学和生活秩序； 3、组织本组人员按时按质完成各项水电安装工作； 4、做好日常的供水、供电线路检查工作，发现问题及时处理； 职责任务 5、组织本组人员做好每月的水电费的统计工作； 6、做好值班安排工作； 7、做好各种突发情况的处理工作； 8、掌握学校供水、供电线路的状况，做好日常检查维护工作； 9、做好安排、监督、落实本组人员的工作情况； 10、完成上级交办的其他临时任务； 1．严格执行单位及上级有关部门分发的用电规定； 2．技术过硬，确保用电线路、发电设备、供水设备和照明设备畅通、安全、工作标准 完好； 3．积极推行节电措施，做到计划用电，节约用电； 4．服务意识强、质量好、满意度高； 5．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 任职条件 2．中专（技校）以上学历； 3．有中级电工证书，水电维护工作经验较丰富； 4．吃苦耐劳，具备团队合作精神。

单位名称（盖岗位名称 岗位等级 章）：

编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 水电工岗位 中级工 岗位类别 工勤技能岗位 1、协助组长做好日常的供水供电工作； 2、及时完成学校和学生提出的水电维修工作； 3、做好宿舍区的供水、供电工作，保证学生的供水、供电； 4、做好宿舍的日常线路检修工作； 职责任务 5、做好学校供水供电线路、水电表、开关和负荷等情况，发现问题及时处理，防止事故，确保安全； 6、做好每月的用水、用电量统计工作；做好每月办公楼、宿舍、饭堂及出租房的水电抄表工作； 7、坚守岗位，认真做好值班工作。 8、服从组长调配，按时按质完成工作任务。 9、做好各种供电、供水突发情况的处理工作。 10、完成上级分配的其他临时任务。 1．严格执行单位及上级有关部门分发的用电规定； 2．技术过硬，确保用电线路、发电设备、供水设备和照明设备畅通、安全、工作标准 完好； 3．积极推行节电措施，做到计划用电，节约用电； 4．服务意识强、质量好、满意度高； 5．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 任职条件 2．中专（技校）以上学历； 3．有中级电工证书，水电维护工作经验较丰富； 4．吃苦耐劳，具备团队合作精神。 单

位

名

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 维修工 初级 ：

岗位类别 工勤技能岗位 1、协助组长做好日常的维修工作； 2、做好学校电器、照明及给排水设施的安装、检查和维修工作； 3、做到文明维修，能修则修，节约用料； 职责任务 4、服从组长调配，按时按质完成维修工作； 5、做好各种维修工具的保养和保管； 6、坚守岗位，认真做好值班工作； 7、妥善保管好各种维修工具、仪器、零配件等，不铺张浪费，节约资源； 8、及时完成上级领导安排的其他临时任务； 1．严格执行单位及上级有关部门分发的用电规定； 2．技术过硬，确保用电线路、发电设备、供水设备和照明设备畅通、安全、工作标准 完好； 3．积极推行节电措施，做到计划用电，节约用电； 4．服务意识强、质量好、满意度高； 5．每年年度考核合格。 1．具备国家、省事业单位岗位设置管理有关文件规定的基本任职条件； 2．中专（技校）以上学历； 任职条件 3．有维修工作经验，有敬业精神，有良好的职业道德； 4．吃苦耐劳，具备团队合作精神； 5. 具有良好的配合沟通能力。 单

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 汽车司机 高级工 ：

岗位类别 工勤技能岗位 1、协助主任做好汽车班的日常事务； 2、负责制定车辆管理制度和车辆运行方案； 3、认真做好日常的汽车调度工作，做到合理安排运力； 4、做好车辆的年审工作； 5、负责车辆的各种费用的交纳，办职责任务 理年票等； 6、做好车辆日常的检查报修和保养维护工作； 7、组织驾驶员定期学习各种交通法规，树立安全第一的思想观念； 8、遵章守法，确保车辆行车安全，严防事故发生； 9、负责与车辆有关的其他事宜； 10、完成上级领导交办的其他临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1、 自觉遵守国家的交通法规、方法和公司的车辆管理规定；杜绝无证开车、酒后开车、开快车、乱闯红灯以及随意停放车辆等违章行为；保证行车安全和车辆安全； 2、2年以上驾驶经验； 任职条件 3、专业知识 熟练的汽车驾驶技术，了解基本的汽车维修知识； 4、熟悉道路交通情况； 5、能力素质 良好的语言表达、沟通能力、责任心、较强的成本意识和服务意识； 6、了解基本商务礼仪；

单

位

名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 汽车司机 中级工 ：

岗位类别 工勤技能岗位 1、协助班长做好日常的行车安排； 2、服从分配和调度，随时做好出车的准备； 3、做好车辆的检修和保养工作，保持车容整洁干净； 职责任务 4、做好日常的行车记录，节约开支； 5、增强安全行车意识，不带病出车，确保行车安全； 6、服从安排，按时完成上级交给的出车任务； 7、遵守交通规则，文明驾驶； 8、完成上级交办的临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1、 自觉遵守国家的交通法规、方法和公司的车辆管理规定；杜绝无证开车、酒后开车、开快车、乱闯红灯以及随意停放车辆等违章行为；保证行车安全和车辆安全； 2、2年以上驾驶经验； 任职条件 3、专业知识 熟练的汽车驾驶技术，了解基本的汽车维修知识； 4、熟悉道路交通情况； 5、能力素质 良好的语言表达、沟通能力、责任心、较强的成本意识和服务意识； 6、了解基本商务礼仪；

单

位

名

称

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盖岗位名称 岗位等级 章

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编制日期： 年 月 日 内设机构名称 综合办公室 汽车司机 初级工 ：

岗位类别 工勤技能岗位 1、协助班长做好日常的行车安排； 2、服从分配和调度，随时做好出车的准备； 3、服从安排，按时完成上级交给的出车任务； 4、车辆应按规定的位置停放； 职责任务 5、按时协助做好车辆的年审工作，保持良好车况，随时待命出车； 6、经常检查车辆状况，做好维修保养工作； 7、做到文明驾驶，保证行车安全，杜绝交通事故的发生； 8、完成上级交办的临时任务。 1．自觉遵守规章制度，严格按章办事； 2．工作能力和服务意识强，能保质工作标准 保量完成工作任务； 3．服从领导，团结同志，群众基础良好； 4．每年年度考核合格。 1、 自觉遵守国家的交通法规、方法和公司的车辆管理规定；杜绝无证开车、酒后开车、开快车、乱闯红灯以及随意停放车辆等违章行为；保证行车安全和车辆安全； 2、2年以上驾驶经验； 任职条件 3、专业知识 熟练的汽车驾驶技术，了解基本的汽车维修知识； 4、熟悉道路交通情况； 5、能力素质 良好的语言表达、沟通能力、责任心、较强的成本意识和服务意识； 6、了解基本商务礼仪；