CNG加气站运营管理制度

一、各类人员的岗位职责 1、经理岗位职责

（1）公司法人代表，对气瓶充装负行政和法律责任。 （2）负责公司的全面行政工作，组织公司员工完成生产、经营等各项任务，做好员工的思想工作。

（3）贯彻执行国家、省、市等关于气瓶充装方面的法规和标准。

（4）组织员工安全文明生产，遇到事故要果断处理，并及时上报有关部门；对公司的安全生产工作负总责。

（5）召集和主持公司办公、生产、安全、质量及事故分析会。负责事故救援、调查和处理工作，做好日常应急救援预案的演练工作。

（6）负责公司的安全和生产的计划、布置、检查、总结、评比工作，并做好原始记录。

（7）开展安全生产的学习、培训和教育工作，组织新员工培训和考核。

（8）定期组织安全生产检查，发现问题及时整改，消除安全隐患。

（9）接受省、市质量技术监督部门的检查和指导，并定期汇报工作。

2、站长岗位职责

（1）立足本职，爱岗敬业，在公司经理领导下完成加气站的各项工作任务。

（2）负责加气站的全面管理工作，是加气站安全生产第一责任人。负责对员工进行防火、防泄漏、防盗等安全教育，定期组织安全生产检查和消防技能演练，确保安全运营无事故。

（3）全面掌握加气站工艺和业务流程，熟悉加气站日常工作，组织好销售和营销工作，保证正常运行。

（4）制定加气站设备维护计划，定期对设备进行全面检查和维护，做到设备完好率100%。

（5）遵守公司规章制度，要求员工严格按照规范标准和操作规程开展工作，防止各类事故的发生。

（6）组织加气站员工的学习、培训和教育工作，搞好员工考核工作，提高员工生产技能，提高工作效率。

（7）做好客户服务工作，为客户创造安全文明、高效有序的经营环境，提升客户满意度和忠诚度。

（8）做好站容站貌管理，合理划分卫生责任区域，做到责任到人，环境整洁优美。

（9）协助公司经理工作，完成公司交办的其它工作任务。

3、技术负责人岗位职责

（1）对公司的充装、技改和技术管理工作全面负责，统一领导。

（2）负责有关规章制度和设备操作规程的制定，编制、贯彻和落实《手册》，对《手册》内容有解释权和修改权。

（3）负责日常技术管理工作，对充装技术及其涉及到的法规、标准、规程等全面负责、整体把握、贯彻实施。

（4）负责组织员工开展技术培训和考核，建立健全技术档案，负责技术故障调查、分析和排除。

（5）负责实施设备的定期维护、大修和改造工作。定期对压力容器、加气机、计量器具等主要充装设备进行校验、检测和检定。

（6）协助站长开展工作，完成站长交办的其它工作。 4、质量负责人岗位职责

（1）协助站长做好质量管理体系的运行工作，制定质量方针和目标，建立健全质量保证体系。

（2）负责加气站质量管理体系的系统运行保障，对照《手册》要求对质量管理体系进行检查和监督，发现问题督促整改。

（3）坚持“质量为本”原则，行使质量否决权，支持质量管理体系工作，拥有向上级质监、行政部门反映问题的权力和义务。

（4）贯彻执行有关压力容器的法规、标准等技术文件，

严格对不合格气瓶实施监控，建立健全质量信息反馈和处理系统。

（5）定期组织质量分析和审核，协助站长开展质量管理评审工作，定期对质量管理体系工作人员进行培训和教育。

5、安全员岗位职责。

（1）贯彻落实加气站安全管理规定，做好防火、防爆、防泄漏工作，是岗位安全直接责任人。

（2）负责当班员工的安全知识和技术教育工作，增强员工安全生产与防范意识。

（3）负责当班的安全生产巡检工作，发现隐患及时排除，督促整改。

（4）定期检查校验设备、报警装置、消防器材等安全设施及器材的完好情况，保证其始终处于良好使用状态。

（5）协助站长搞好安全生产管理工作，负责对当班员工进行消防器材使用与防火演练培训。

（6）配合站长开展安全生产检查，并汇报安全生产管理制度的执行情况。

6、班组长岗位职责

（1）在站长领导下，完成加气站的各项工作任务。 （2）遵守公司的规章制度，组织安排当班工作，负责当班充装业务。

（3）熟练掌握加气站工艺和业务流程，做好设备运行管理，负责当班设备的维护和检修工作。

（4）熟练掌握消防器材的使用方法，搞好当班消防演练工作，出现险情迅速反应，及时扑救，并上报情况。

（5）严格执行交制度，做好交记录，记录内容清晰、准确和完整。

（6）做好客户服务工作，做到优良秩序，优美环境，优质服务。

（7）团结员工，搞好协同配合，解决与消除当班存在问题和矛盾。

（8）协助站长开展工作，完成交办的其它工作任务。 7、压缩机操作工岗位职责

（1）遵守规章制度和技术规则，熟练掌握设备操作方法，懂得其内部结构和工作原理。严格按照操作规程使用、管理和保养设备，预防和杜绝技术故障发生。

（2）坚守岗位，密切监视设备运行状况，注意各种压力、温度、流量的显示情况是否符合技术参数规定，严禁设备超压、超温、超负荷运行。

（3）严格执行生产巡回检查制度，发现隐患或故障及时处理、报告和记录，排除故障或隐患，防止各类事故发生。

（4）设备运行时，要经常检查设备有无异响或异味，有无跑、冒、滴、漏现象，发现问题要采取紧急措施，必要

时要切断电源和气源，防止机械、电气事故发生。严禁在设备运行中进行任何维护保养工作。

（5）对控制柜、控制配电箱的仪器、仪表，要严格按照技术参数和工艺指标密切监控，能准确使用和理解V型、T型、OK三种手势。

（6）经常检查设备润滑、液压等油位，严禁设备在缺油状态下运行。要定期对循环水系统冷却水补水和软化。冬季时，要提前做好防冻、防胀、防破裂工作。

（7）加强业务技术学习和岗位练兵，加强消防安全学习和训练，定期开展设备安全检查活动，学习、训练和检查工作要做好记录，备案存档。

（8）要持证上岗，配戴必要劳动保护用品，严禁穿戴化纤服装和铁钉鞋上岗，严禁酒后上岗或当班时饮酒。

（9）遵守纪律，服从指挥，接受检查考核，完成领导交办的其它工作任务。

8、维修工岗位职责

（1）负责加气站所属设备、管线、阀门、仪表等各类维修和保养工作。

（2）熟练掌握各种设备的性能、技术参数、工作原理及其维修、保养技术要领，根据设备运行情况，提出维修保养计划，及时对设备进行保养、维修和更新。

（3）严格执行设备维修保养技术规程，维修设备和管

线时，必须悬挂维修警示牌，防止操作人员发生错误操作。设备维修完毕，经严格检查无误后，方可交与操作人员使用。

（4）在易燃、易爆场所检修作业时，要严格执行安全管理规定，动用明火要按照明火作业管理规定办理，严禁违章作业。

（5）检修带气、带电、带水设备时，必须首先切断气源、电源、水源并予以放空，保持作业场所良好通风条件，经确认无任何隐患时，方可作业。检修完毕，要及时清理作业现场，填写检修记录。

（6）建立设备台帐和技术档案，定期对检修工具、器材、配件、备品等进行清查、补充和保养，拟定购置计划，做好保管工作，确保设备正常运转。

（7）加强业务学习，提高技术能力。能够熟练掌握消防器材使用方法，正确处理消防险情。

9、电工岗位职责

（1）严格遵守安全用电的有关规定，负责电气设备的运行、维护和检修工作，确保变配电设备正常运行，供电安全可靠。

（2）严格检查电气设备运行情况，注意负荷变化及电容器情况，做到高功率、低耗能，提高用电效率，降低用电费用。

（3）负责电气设备的日常维护和清洁工作，发现异常，

及时处置，并配合供电部门消除故障和隐患。

（4）负责各类电气设备器件的维修、保养和更换工作，提出检修计划，配备器件材料，确保各类电气设备和器件处于完好状态。

（5）负责自备发电机的使用、维护和保养，做到电源切换准确无误，设备运行稳定可靠，防止造成设备故障和损坏。

（6）电气设备检修时，要提前通知各类设备操作人员并适时切断电源，防止因此造成设备故障和损坏。检修时，要在设备明显处悬挂警示牌，防止错误操作。检修完毕，确认各类设备正常、操作人员就位后，方可送电，防止人员伤亡事故发生。

（7）做好电气设备运行记录，各项运行数据和资料要及时上报并归档保存。

10、充装工岗位职责

（1）严格遵守规章制度和操作规程，牢固树立安全第一的思想，正确使用设备，确保安全生产。

（2）熟练掌握充装知识、技术和要领，严格按照技术规程和工艺要求安全、平稳充装，严格执行气瓶“七不充装”规定，严格进行车辆充装前安全检查，严禁超压充装。

（3）录入各种数据和报表要做到迅速、准确、齐全、整洁，做好充装的计量、结算记录。

（4）积极参加业务技术和消防安全学习、岗位练兵和消防演练活动，不断提高业务素质和工作技能。

（5）对待客户要做到热情周到、文明礼貌、优质服务。 （6）合理引导充装车辆，保持充装秩序良好，充装设备清洁，充装环境优美。

（7）严格遵守“加气站令”，严禁违章操作，制止一切违章行为。遇到紧急情况时，要按照规定采取紧急停机等正确措施，并及时上报情况。

（8）要做好当班巡检工作，认真填写巡检记录。发现异常，及时处置，上报情况，杜绝各类事故的发生。

（9）遵守劳动纪律，严格执行交制度。服从领导安排，听从班组长指挥，接受检查考核，维护集体团结。

附： “七不充装” 1、未经检验员检验。

2、非定点厂生产，超过检验期。 3、附件不全。

4、腐蚀坑、操作划痕变形超标。 5、角阀松动。 6、装异型角阀。

7、新瓶或检验后瓶未抽真空。 “加气站令”

1、严禁在站内吸烟、打手机及携带各种火种。

2、严禁不办理动火手续在站区内动火作业。 3、严禁穿化纤服装和带钉鞋进入站区。 4、严禁到处堆放易燃易爆物品和化学危险品。 5、严禁在站区内进行可能产生火花的操作。 6、严禁汽车加气时不熄火，不关闭音响和车灯。 7、严禁用汽、轻油清洗设备、衣服、工具及地面。 8、严禁堵死消防通道及随意挪用消防器材和设施。 9、严禁随便使用站区周围的消防水源。 10、严禁损坏站内的防爆设施及装置。 11、管道巡护员岗位职责

（1）认真学习国家和地方相关法律、法规和，熟练掌握管道巡护知识和技术， 熟悉管道线路走向、埋深及其穿跨越情况，确保其处于良好状态。

（2）每日定时对管道线路进行日常巡护，检查标志桩牌和检测柱桩完好情况，检查管道线路途经地段和地质变化情况，并做好巡护记录。

（3）熟练掌握管道检测、维修技术，定期对管道进行检测、维修，对管道安全风险较大的区段和场所应当进行重点监测，采取有效措施防止管道事故发生。

（4）管道巡护时，发现危害管道安全的情形或者隐患，应当及时处理和报告。

（5）管道巡护中要重点防范和制止任何危害管道安全

的行为，包括直接侵害行为的擅自移动、毁损、涂改等现象与间接侵害行为的各类违章施工作业。一旦发现问题，要先制止后报告，协同有关部门和人员妥善处置。

（6）正确使用和妥善保养管道巡护、检测、维修器材和设备，使其始终处于良好状态。

（7）熟悉和掌握管道事故应急预案、处置程序和救援方法，发现险情及时采取有效措施，消除或减轻事故危害。

（8）严格执行交制度，交接记录要准确、完整。 二、经营管理规定 1、交管理规定

（1）人员必须提前十分种到达岗位进行工作交接，未进行交或交未结束之前，人不得离开岗位。

（2）交在各岗位职责范围进行，交接人员必须做到各种设备和器材完好、工具和备件齐全、设备和场地清洁、交接记录清晰准确后方可交接。

（3）交时，交人员必须逐点、逐线、逐面进行巡回检查和交接，做到交接清晰，记录完整，责任明确。在交过程中出现问题、故障和事故，由人负责；人签字后，由人负责。

（4）交接完成后，交人员要认真交换意见并提出建议，做好交记录。交记录要书写工整，不得省略、涂改和损毁，并归档保管备查。

（5）有下列情形之一者不得进行交：

①生产与安全情况不明、各项工作参数不清不交接。 ②设备状况不明、未按规定保养维护不交接。 ③工具不齐全、消防器材不完好、记录不清楚、报表数据不准确不交接。

④设备、室内外及场地不整洁不交接。 ⑤存在问题或责任界定不明确不交接。 2、加气站安全管理规定

（1）贯彻落实国家有关安全生产的法律、法规和，严格执行公司安全管理规定。

（2）加气站严禁烟火，严禁携带火种进入，严禁堆放杂物和存放易燃易爆物品。

（3）充装车辆进站必须符合安全条件，遵守秩序，服从安排。严禁故障车辆进站并在站内维修，充装时车辆出现故障，应立即停止充装并牵引至安全区域。

（4）充装时，车辆必须熄火，并关闭所有电器装置。严禁充装时发动车辆，严禁车辆司乘人员在充装区域内使用移动通讯工具。

（5）充装人员必须按照规定穿戴工作服装和防护用品，防静电、防碰撞引发明火。

（6）严格执行动火作业安全规定，未按规定办理动火作业审批手续的一律不准擅自动火作业，否则，一经发现，

严肃查处。

（7）定期对压力容器、管道及其承压设备进行检测和检验，不准带故障运行。定期对防雷、防静电与消防设施及器材进行检查、检测，确保完好达标。

（8）发现一切违反安全管理规定的行为和现象，要及时制止，妥当处置，对情节严重并且不听劝阻者，有权采取必要措施，确保加气站安全运行。

3、消防安全管理规定

（1）加气站属于消防安全重点单位，要遵循“预防为主、防消结合”的方针，加强消防安全组织领导，切实做好消防安全工作。

（2）建立健全消防组织机构，明确各区域各层级消防安全责任人，组织消防扑救、演练活动。消防演练活动每季度开展一次，具体时间和安排由站长负责。

（3）定期开展消防安全学习和培训工作，结合加气站具体情况，有针对性地组织消防安全检查，发现问题及时整改，消除隐患，确保安全。

（4）定期对消防设施及器材进行检查、检测，使其处于良好使用状态。根据季节特点和使用情况，对消防设施及器材进行检测、维护和更新。

（5）消防设施及器材实行专人管理，要定位放置，定期维护，定人保管，未经批准一律不得挪动或挪用。

（6）加气站重点位置和区域要有安全防火明显标志。遇到火警，要立即切断电源、气源，迅速组织扑救，并拨打119火警电话，向消防部门和公司报告情况。

4、安全生产管理规定 （1）安全生产目标

安全生产目标：杜绝重大人身伤亡事故、机械设备损坏事故、火灾事故的发生，实现人身伤亡事故“零目标”和安全生产管理的可控、在控。

（2）安全教育、培训

安全教育培训实行负责制，确保全员受到应有的安全规程、规定、制度和相应的安全与健康知识的教育、培训。

每年组织全体人员进行一次安全工作规程、规定、制度的学习和考试。

对新员工进行三级安全教育培训，经考试合格后方可持证上岗工作。

三级安全教育的主要内容：

①公司级：由公司负责组织。教育内容包括：国家、地方和行业关于安全生产的法规、、方针、制度、标准等；公司安全工作特点；重大事故案例；公司规章制度；安全防护知识等。经考试合格，方可分配到加气站工作。

②站点级：由站长负责组织。教育内容包括：加气站生产特点、工艺流程，主要设备的性能；安全技术规程和安全

管理制度；主要危险和危害因素，事故教训，预防工伤事故的主要措施及事故应急预案等。经考试合格，方可分配到班组工作。

③班组级：由班组长负责组织。教育内容包括：岗位生产任务、特点，主要设备结构及其工作原理、操作规程、岗位职责和安全技术规程；事故案例及预防措施；安全装置和工（器）具、个人防护用品、防护器具、消防器材的使用方法等。要求熟练掌握事故应急预案，现场急救方法和消防器材的使用方法。经考试合格，方可上岗工作。

建立安全教育活动室，运用各种形式开展有针对性、形象化的教育、培训活动，加强企业安全文化建设，提高员工的安全防范意识和自我保护能力。

（3）日常教育

要对员工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强员工的法制观念和安全意识，解决安全工作中存在的问题。

每周组织不少于1个小时的安全活动，活动方式以班组为单位，结合班组生产实际情况，组织学习有关安全文件、违章通报及事故案例，及时了解当前安全形势，提高自我保护能力和安全防护意识。

在设备大修和重点检修以及重大危险性作业时，应督促指导检修或施工人员进行安全教育。

（4）特殊工种作业人员的教育

特殊工种作业人员（包括压力容器操作）、充装工、电工等必须参加质监等部门组织的学习、培训和取证教育，取得相应的特种作业证后，方可从事特种作业。

（5）安全检查与整改 ①安全检查

安全检查的目的是，发现和查明各种危险源及其隐患并督促整改，监督各项安全规章制度的实施，制止违章指挥、违章作业行为。

检查的形式与内容： 岗位自查。

综合检查：以查思想、查领导、查纪律、查制度、查隐患为中心内容的安全检查。公司级检查每季度一次，站点级检查每月一次，班组级检查每周一次。

专业检查：主要对压力容器等特种设备、电气装置、机械设备、安全装置、特种防护用品、消防设施及其防火、防爆等工作进行检查。加气站负责组织，每年二次。

季节性检查：

春季安全检查，以防雷、防静电、防跑、冒、滴、漏为重点。

夏季安全检查，以防暑降温、防风、防汛为重点。 秋季安全检查，以防火为重点。

冬季安全检查，以防火、防爆、防冻为重点。 节假日检查、夜间抽查和日常检查，分为员工自查和管理人员巡回检查。

②安全整改

对查出的问题或隐患要逐项分析研究，并提出整改措施，按照“三定”（定措施，定负责人，定完成期限）、“二不准”（凡班组能整改的不准交给加气站解决，凡加气站能整改的不准交给公司解决）的原则限期完成整改任务。

对严重威协安全生产的隐患，应下达《隐患整改通知书》（内容有：隐患内容、整改意见和整改期限），由站长或公司领导签署后发出，隐患所在班组长签收后限期实施整改。

对因物质和技术原因暂时不具备整改条件的重大问题或隐患，必须采取有效的应急防范措施，并纳入计划，限期解决或停产整改。

检查的隐患和整改情况要建立安全检查和隐患整改台帐，对重大隐患及其整改情况要报公司汇总存档。

5、工（器）具管理规定

（1）工（器）具的购置、配备和使用实行统一管理、定位放置和专人保管，所有工（器）具要建立台帐。

（2）大型或重要工（器）具要集中管理，借用时予以登记，用完后立即归还，注销登记。归还时，经保管人员检查完好后方可入库。

（3）工（器）具由于非正常操作而损坏者，视具体情况追偿损失。因保管不慎造成工（器）具丢失的，一律造价赔偿。

（4）工（器）具出现正常损坏以旧换新，要做好工（器）具的检查、维护、更新和补充工作，确保设备维护工作正常进行。

（5）工（器）具要正确使用，保持清洁，定期维护。工作岗位变动时，工（器）具必须清点交接，交接人员办理交接签字后，工（器）具保管人员记录备案。