安全生产事故中一次性死亡补偿金标准将按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算，最高可获得60万元补偿金，提高近三倍。此举既是为了加大事故企业的违法成本，也体现了对职工生命财产的高度负责。同时，还将试行全年安全生产风险抵押金制度，并完善落实工伤保险制度，提高工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。
法律分析
从2011年1月1日起，安全生产事故中一次性死亡补偿金标准，按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算。新标准实行后，在生产安全事故中死亡的职工家属最高能获得60万元补偿金，提高近三倍。
骆-琳：给予一次性工伤补助金标准调整为：按上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍计算。发放给死亡职工亲属。同时依法确保工伤职工一次性丧葬补助金、供养亲属补助金等。
2009年，中国城镇居民人均可支配收入是17300元，按20倍计算，一次性伤亡补偿金是34.6万元。如果再加上丧葬补助金和供养亲属的抚恤金，安全事故中死亡的职工家属一次性获得的补偿，平均水平在50至60万元之间。这将比目前实行的“不低于20万元”的标准高出近三倍。骆-琳说，采取这一措施的目的就是要加大事故企业的违法成本。
骆-琳：另一方面，体现对职工生命财产的高度负责，这是党采取的一个十分重大的措施。我们要做好相关的衔接，从2011年1月1日开始。
骆-琳在全全生产电视电话会议上透露：将于近日印发的《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》规定，2011年1月1日起，将在高危行业和企业，试行全年安全生产风险抵押金制度，完善落实工伤保险制度，提高工伤事故死亡职工一次性赔偿标准。
结语
新标准的实施为在生产安全事故中死亡的职工家属提供了更高的补偿金，最高可获得60万元，相比之前提高了近三倍。这一措施既体现了对职工生命财产的高度负责，也加大了事故企业的违法成本。同时，根据《关于进一步加强企业安全生产工作的通知》，还将试行全年安全生产风险抵押金制度，并完善工伤保险制度，提高工伤事故死亡职工的一次性赔偿标准。这些措施将从2011年1月1日开始实施。
法律依据
工伤保险条例（2010修订）：第二章 工伤保险基金 第十条 用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。
用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。
对难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式，由社会保险行政部门规定。
工伤保险条例（2010修订）：第一章 总 则 第四条 用人单位应当将参加工伤保险的有关情况在本单位内公示。
用人单位和职工应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，执行安全卫生规程和标准，预防工伤事故发生，避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时，用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。
中华人民共和国职业病防治法（2018修正）：第一章 总 则 第七条 用人单位必须依法参加工伤保险。
和县级以上地方劳动保障行政部门应当加强对工伤保险的监督管理，确保劳动者依法享受工伤保险待遇。
