为认真贯彻执行党的干部路线、方针、，完善党政领导干部选拔任用制度，建设高素质的领导干伍，根据有关法律、法规，制定的规定。本规定适用于提拔担任下列非选举产生的司厅局级以下(含司厅局级)领导职务的干部；、工作部门(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务；、政协工作机构(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务；纪委内设机构的领导职务；、内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。由非领导职务转任上述同级领导职务的，适用本规定。为认真贯彻执行党的干部路线、方针、，完善党政领导干部选拔任用制度，建设高素质的领导干伍，根据有关法律、法规，制定的规定。本规定适用于提拔担任下列非选举产生的司厅局级以下(含司厅局级)领导职务的干部；、工作部门(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务；、政协工作机构(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务；纪委内设机构的领导职务；、内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。由非领导职务转任上述同级领导职务的，适用本规定。
本规定适用于提拔担任下列非选举产生的司厅局级以下(含司厅局级)领导职务的干部；、工作部门(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务；、政协工作机构(含派出机构)的副职和内设机构的领导职务；纪委内设机构的领导职务；、内设机构的非国家权力机关依法任命的领导职务。
法律依据：《党政领导干部任职试用期暂行规定》第三条领导干部任职试用期为一年，从任免机关发出试用任职通知时计算。按干部管理权限，需要办理备案手续的，应在发出试用任职通知前一个月办理备案手续。
