工伤导致死亡企业赔多少钱
可以申请工亡，要求支付丧葬费、抚恤金和一次性工亡补助。
一、丧葬费
丧葬费标准：丧葬费标准为6个月的单位所在统筹地区上年度职工月平均工资。
完全丧失劳动能力的；工亡职工配偶男年满60周岁、女年满55周岁的；工亡职工父母男年满60周岁、女年满55周岁的；工亡职工子女未满18周岁的；工亡职工父母均已死亡，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满55周岁的；工亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满18周岁的；工亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能力，其兄弟姐妹未满18周岁的。
二、亲属抚恤金
供养亲属抚恤金标准：配偶，每月按工亡职工本人月工资的40%；其他亲属，每月按工亡职工本人月工资的30%。孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
三、一次性工亡补助金
一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
四、工伤死亡赔偿的法律依据
依照《工伤保险条例》第三十九条：“ 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定 该内容由 梁勤栓律师 和 律说律答 共创回答
