两者并没有谁更划算的说法，只能说社保在缴费和领取方面都比新农保更有优势。
如果条件允许，建议购买社保；如果之前购买了新农保也没关系，可以申请折算成职工基本养老保险缴费年限。具体来说：
1、缴费方面：新农保的缴费档次从100元到2000元不等，而社保的缴费基数则是社会平均工资的60%-300%，且由单位和个人共同缴纳，单位缴纳的比例较大。因此，从缴费方面来看，社保的缴费比例较高，但相应地也能获得更多的养老金，且有一部分费用是由用人单位承担的。
2、领取方面：新农保的月养老金待遇为基础养老金加上个人账户总额除以139，而社保的月养老金待遇则为基础养老金加上个人账户养老金。领取养老金的多少与所在省市的月平均工资、缴费年限和缴费金额有关，呈正比增长。因此，从领取方面来看，社保的养老金待遇相对较高。
3、报销方面：职工社保的报销比例相对较高，且医疗报销和养老金给付都较多。例如，在70岁以前，医疗报销比例为70%，70岁后则为80%。而新农合的报销比例在乡镇卫生院就医时才能达到70%，县级以上医院则只有45%。因此，从报销方面来看，社保的保障力度更大。
新农保和社保在保险范围、缴费方式、领取条件等方面也存在差异。例如，新农保主要针对农村居民，缴费方式较为灵活；而社保则主要针对城镇职工，需要按月或按年缴纳保费。因此，在选择购买哪种保险时，应根据自身的实际情况和需求进行考虑。
综上所诉，如果经济条件允许，建议优先考虑购买社保；如果经济条件有限或者已经购买了新农保，也可以根据自身情况进行选择。
【法律依据】：
《中华人民共和国社会保险法》
第十条
职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由规定。
