XXXXXX公司 关于工作日志制度
一、推行的目的和意义
（一）以工作日志为载体，提升工作能力。建立工作日志是梳理工作思路，查漏补缺的过程，有
利于总结工作经验，推进工作开展。
（二）以工作日志为镜子，提高工作效率。建立工作日志有利于促使公司工作人员变压力为动力，
自我鞭策，更好地完成各项工作任务，提高工作效率。
（三）以工作日志为平台，促进相互学习交流。建立工作日志，能够促进相互学习交流，推广工
作经验，提高工作质量。
（四）以工作日志为依据，反应个人工作情况。建立工作日志，能够清楚反应出个人所做工作的
完成情况，作为优秀员工、管理者测评的依据。
二、对象
XXXXXXXX全体工作人员。 三、日志内容
（一）工作日志人手一册，记录本人每天工作内容。 （二）工作主要指日常工作、突发工作及其他工作。
（三）具体记录按工作日进行，一周为一个单位，满一月交由行政部存档。
（四）日志主要记录工作开展情况，包括工作项目、工作进度、工作完成情况、工作中存在的问
题、解决的办法、建议意见及办理结果等。
（五）记录学习情况，包括学习的科目和主要内容以及工作思考和心得体会等。 四、本规定制度至下发之日起执行。
XXXXXXX公司
2013.10.28
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