保洁部经理岗位职责

直接上级：管理处总经理

直接下级：保洁领班、绿化养护员

1岗位职责

1.1全面负责保洁部工作，向管理处总经理负责并报告工作。

1.2贯彻执行环卫、消杀、绿化有关法规和公司有关制度。

1.3组织制定并监督实施环境卫生、园林绿化管理制度。

1.4拟定并控制部门收支预算，组织实施本部门目标。

1.5组织制定部门责任制、管理制度和操作规程，并监督实施。

1.6拟定部门工作计划并组织实施，审定外包方服务计划及服务方案，并监督实施。

1.7拟定物品采购计划，控制物品使用并对资产进行管理，协调办理各项费用结算工作。

1.8组织实施外包服务简易招标工作，对外包方进行考核、评估，提议续订、解除合作协议。

1.9监督、指导和考核下属工作，提议下属的晋升、转岗和调薪。

1.10组织实施客户意见、建议、投诉及不规范服务的整改。

1.11负责部门服务质量的检查和控制，分析、总结本部门工作。

1.12主持召开部门会议。

1.13负责与有关机构、外包方、管理处其他部门等相关方的沟通。

1.14公司规定的其他职责及管理处总经理交办的工作。

2任职条件

2.1基本素质：具备丰富的环境卫生、园林绿化、消杀灭害专业知识和管理技能，责任心强，善于沟通，并能协调各部门的相互关系，具有良好的组织管理能力。

2.2自然条件：28-40岁左右，身体健康。

2.3文化程度：大专以上学历，持有全国物业经理上岗证书。

2.4工作经验：具有写字楼类物业三年以上保洁主管工作经验。

2.5特殊要求：熟悉并能运用相关的法规、和技术规范。