增强基层凝聚力要着力建设好七个小环境
雷智鹏
增强基层的凝聚力，是新形势下建设的一个重要内容。当前一些基层出现的松散、松驰现象，从本质上看，是凝聚力不强的表现。所谓凝聚力，是指集体成员行为的指向与集体的目标一致，从而把大家维系在一起所产生的向心力量。根据存在决定意识的观点，一个良好的环境能使官兵整体思想道德素质得到普遍提高。我军政治工作的发展强调，既要不断完善自身的内存机制，又要重视环境这一外因条件的多方面影响。基层凝聚力在其形成过程中，受到来自社会外部和内部等诸多因素的制约和影响，而与其它因素相比，军营内部小环境对基层凝聚力的影响更为直接、更为具体，它是增强基层凝聚力的一个重要因素。内部的环境建设好了，就能有效地利用社会的积极影响，抵御消极影响，正确引导官兵的思想和行为，促使其安心军营、献身国防。因此，新形势下增强基层凝聚力，就必须着重从基层自身抓起，建设好军营内部七个小环境。
一、要建设一个严肃热烈、生动有效的教育环境
曾经指出，“我军历来重视思想政治教育，始终把它作为增强凝聚力的中心环节。”因此，基层政治工作首先要善于建设一个严肃活泼、生动有效的教育环境，从而为增强基层凝聚力提供强大的精神动力。在这样的教育环境中，政治工作坚持不打“棍子”，不抓“辫子”、不戴“帽子”，善于答疑解惑，广大干部战士才敢于讲心里话，乐于接受教育。在这样的教育环境中，政治工作者严格自律、以身作则、言行一致，既说得使人信服，更做得让人佩服，以自身的模范行动影响人、感召人，使官兵在周围实际生活中所看到的与教育中所听到的基本一致，教育
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能真正做到入耳入脑。在这样的教育环境中，政治工作通过灌输以及板报、广播等多种教育形式的运用，使四个教育能够深入地进行，形势教育能够及时地开展，思想文化教育能够有针对性地加以引导，从而使官兵树立正确的世界观、人生观、价值观，保持高度的政治觉悟，甘于军营奉献。在这样的教育环境中，有一支以党员、班长为主体从事经常性思想教育的骨干队伍，他们政治觉悟高、模范作用好、活动能力强，善于做思想工作，能够及时、有针对性地开展工作，帮助广大战士解决各种现实思想问题。对于个别后进同志而言，这样的教育环境又是一个没有歧视、没有嫌弃和讽刺挖苦、充满热情、尊重和信任的帮助教育环境，能促使他们树立信心、积极上进。
二、要建设一个爱岗敬业、练兵习武的训练环境
实践是凝聚力形成的内在动力。在战争年代，实践表现为艰苦复杂的军事斗争，而在和平年代则表现为军事训练。军事训练是和平时期提高战斗力的基本途径，是军人这一职业区别于其它职业的重要特征。一个单位有了良好的训练环境，官兵们在训练场上个个生龙活虎、朝气勃勃、争先恐后，整个连队就会形成一股强大的凝聚力，带动连队的全面建设。因此，要增强基层凝聚力，保证战斗力的提高和各项任务的完成，就要建设一个爱岗敬业、练兵习武的训练环境。第一，要紧扣国防建设和职业道德教育，坚持以新时期军事战略方针为指导，讲好练兵价值，使官兵明确自己的职责，从根本上激发官兵练兵习武的内动力。第二，要引进竞争机制，以赛促训，奖优罚劣，切实把训练同战士考学、入党、奖励等结合起来，并把竞赛活动渗透到训练各个环节，创造良好的竞争氛围。第三，要强调科技兴训，开展军事民主，鼓励人人动手，参与训练改革，增强训练效果，培养和保护官兵浓厚的练兵兴趣。第四，要重视改善教育训练的基本设施，创造良好的习武条件。
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三、要建设一个纪律严明、集中统一的管理环境
江指出，“我们这支人民的一向以严密的组织、严明的纪律而著称，这是我军所以有强大凝聚力、战斗力的一个主要因素。”一个单位具有了纪律严明、集中统一的管理环境，官兵就能自觉地形成自我约束力，使自己的一举一动与的要求相统一，在各方面与党、保持高度一致。因此，基层首先要树立纪律的权威性，维护纪律的严肃性。我军的规章制度、条令条例等都是从实际出发制定的，具有一定的科学性和合理性，任何人不得随意变通。对严格遵循条令条例办事的官兵，要大力支持和鼓励；对不履行职责或违反条令条例的，要批评教育，直至给予纪律处分或法律惩处，做到赏罚分明，从而形成令行禁止的氛围。其次，要通过结合、渗透，把政治工作的诱导力与维护行政管理的权威性结合起来，提部战士遵守纪律的自觉性。同时，抓管理，要注意从思想教育入手；做思想工作，要重视行为规范。经常性思想工作和管理工作互相渗透，紧密结合，就能不断强化官兵的法规意识，使他们自觉用条令条例规范言行，确保的集中统一。
四、要建设一个弘扬正气、催人进取的环境
思想，亦称公众意见，或群众言论，是一种群体的精神现象。一经形成，就成为一种精神力量。正确的具有激发精神力量、指导行为方向、纠正错误言行、增强基层凝聚力的功能。因此，基层政治工作首先要重视工作，并把它作为基层建设的一项重要内容来抓。正确的环境一旦形成，就会主导官兵的思想情绪，产生强大的精神力量，引导官兵能动地认识和改造主观世界，积极进取，使自己的思想和言行统一到正确的上来。其次，要通过各种有效的手段宣传正确的。要使一种正确的成为一种稳定的环境，必须大力强化宣传，使之渗透于训练、教育以及生活的各个环节。再次，要加强引导。一旦形成后，往
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往会产生强大的心理制约力量，左右群体成员的思想情绪，对基层凝聚力起着增强或衰减的作用。因此，对群众自发形成的，如果是正确的，就要给予大力支持、引导，以形成强大的力量；对于错误的，要及时发现、疏导，绝不能让其发展成为一种主导群体成员思想情绪的。
五、要建设一个勤奋好学、努力向上的求知环境
知识就是力量。现代化建设对官兵科学文化素质提出了很高的要求，而良好的科学文化素质又能使官兵更好地理解党的路线、方针、，理解的条令条例、规章制度，掌握高技术的武器装备，提高战斗力，增强凝聚力。因此，针对当代干部战士好学上进、求知欲强的特点，政治工作要 积极创造一个勤奋好学、努力向上的求知环境。一方面要大力提倡学习科学文化知识，鼓励和支持利用业余时间积极自学的干部战士；一方面要为他们学习创造良好的条件，重视加强连队图书室建设，努力提供更多更好的“精神食粮”。同时，要坚持开展读书指导活动，有组织、有计划地推荐好书，进行书评、交流读书心得等活动，提部战士对健康有益书籍的消化吸收能力和对不良书刊的鉴别能力，从而使军营成为名副其实的“大学校”。
六、要建设一个官兵团结、和谐互助的人际环境
团结就是力量，团结就是胜利。曾多次强调，团结出凝聚力，出战斗力。在发展社会主义市场经济的今天，内部人际关系也部分地出现了物化、功利化倾向，弱化了基层凝聚力。因此，政治工作要努力建设一个官兵团结、和谐互助的人际环境。首先，领导者待人处事应公正无私、善与人和，为 战士树立良好的形象。在人际交往中，军政主官、支部“一班人”以身作则、公道正派、率先垂范，严格遵守“八个不准”和群众纪律，才能消除人际关系中出现的
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消极因素，用良好的形象为部属做出好样子。其次，领导者要和下属平等相待，充分尊重他们的民主权力，信任、理解关心下属，增强感情上的融洽度。上下之间、官兵之间多接触、多谈心，增进了解和信任，既提倡“鱼水情、同志爱”和“五湖四海”，又反对庸俗关系学。领导者心里时时装着战士，理解他们的心情，设身处地为他们着想，解决他们遇到的各种实际问题。在同志之间真正建立起政治上互相关心、工作上相互促进、生活上互相帮助的良好人际关系。战士置身其中，会感到心情舒畅，温暖如家，集体的一切都会对他们产生很大的吸引力。
七、要建设一个拴心留人、丰富优美的生活环境
人能改造环境，环境同样能改造人。政治工作主动关心干部战士的物质文化生活，努力为他们创造良好的生活环境，对于稳定思想、提高士气和增强凝聚力具有重要的意义。首先，要针对官兵个人及家庭遇到的大量新矛盾新问题的实际，贯彻思想教育与物质利益相结合的原则，做艰苦细致的思想工作，千方百计帮助他们排忧解难，切实做好“拴心留人”工作。其次，要按照《纲要》要求，机关和基层共同努力，搞好基层生活设施的建设和管理，办好伙食，解决好住房、看病等方面的困难。再次，要注意物质生活与精神生活的统一。要根据官兵特点和实际，加强基层俱乐部建设，管理使用好各种文体器材；同时，多组织一些格调高雅新颖的活动，把思想性、知识性、趣味性、娱乐性溶为一体，引导干部战士追求高尚的精神生活，满足干部战士日益增长的物质文化需求。通过多姿多彩的军营生活，增进干部战士身心健康，有效地把大家吸引到按纲建连的目标上来。
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