人事文员专员岗位职责内容

　　1、协助部门经理做好行政人事日常事务;

　　2、负责各类人事、行政数据的收集及汇总。

　　3、负责每月考勤的核算，绩效、请假、休假、奖惩的统计;

　　4、企业制度的落实及企业文化的宣传建设。

　　5、人员的招聘，外来人员的接待，各类会议及文体活动的安排及宿舍管理。

人事文员专员岗位职责内容

　　1-人事 招聘 邀约 初试 入职 合同签署 考勤 绩效考核

　　2-行政 办公室物质采购，方法 接待，环境卫生，物业对接

　　3-微信群粉丝维护，PPT制作美化，对文字敏感，客服经验

人事文员专员岗位职责内容

　　1、工作职责：负责下单、交货安排等;

　　2、协助业务员跟进报价、接单、下单等全部流程;

　　3、协助业务员对于各类数据报表的制作;

　　4、协助业务员整理订单;

　　5、协助业务员处理其他日常业务方面的工作;

　　6、领导临时性的工作安排。

人事文员专员岗位职责内容

　　1、负责员工考勤、绩效、入职离职等日常事务;

　　2、负责公司日常行政后勤事务管理、档案管理;

　　3、负责员工宿舍、医疗保障等;

　　4、组织公司各项会议及活动，协调总经理、各部门和员工的关系;

　　5、完成上级交代的各项人事行政事务。

人事文员专员岗位职责内容

　　1、负责公司招聘工作事宜，满足公司招聘需求，做好人才储备的工作;

　　2、负责新员工的入、离职办理手续、合同签定，员工请假登记、每月考勤统计等;

　　3、组织协调公司内部员工人事关系

　　4、企业文化方面：协助组织策划与安排公司集体活动(员工生日、节日活动、集体旅游、平时活动)等;

　　5、公司行政事务，物资采购、固定资产管理等;

　　6、办公环境的整洁、消防、卫生和绿化，以及办公设施的维护;

　　7、其他人事行政人事工作。

人事文员专员岗位职责内容

　　1.维护日常的招聘网站，开展招聘工作，不断扩大应聘人员队伍，为公司发展提供人才保障;

　　2.负责组织面试安排与面试邀约等;

　　3.协助招聘流程、制度建立，按规定执实施招聘;

　　4..协助公司实施员工岗位培训活动;

　　5.负责行政工作，建立文件使用管理办法，负责草拟、审查和修改公司重要文件，对文件中设计的重要事项进行跟踪检查和督导，发现问题及时解决和汇报。

　　6.负责行政档案和人事档案的管理工作，使之更好地为行政人事工作发挥作用。