公积金网上怎么增员

第2种观点： 法律分析：北京市企业服务e窗通平台办理登录e窗通平台，通过登录“法人服务”进入网上办事页面，在“员工登记”功能模块可以填报员工信息，办理员工“五险一金”业务。点击【员工登记】，进入员工信息申报页面，输入经办人信息点击【下一步】，进入员工信息填报页面，在该页面中可以添加新员工，也可进行员工减员。（1）增加人员点击【添加新员工】按钮，进入员工个人信息填报页面；企业根据员工的实际情况填写员工信息；添加员工完成后，可继续添加参保信息；员工信息填报完成后，完成员工“五险一金”业务申请。提示：若增加的职工在中直、国管和铁路分中心存在缴存账户，该职工应封存中直、国管和铁路分中心公积金账户后，方能在北京地方办理增员。（2）减少人员点击【员工登记】，进入员工信息申报页面，点击【员工减员-公积金员工减员】，进入公积金减员页面；您可通过点击【添加（减少）人员】或【导入（减少）清册】办理公积金减员业务；填报完成后，点击【提交变更（减少）清册】完成公积金员工减员业务。法律依据：《住房公积金管理条例》 第一条 为了加强对住房公积金的管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高城镇居民的居住水平，制定本条例。

第3种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第1种观点： 单位公积金新增人员的方法如下：1、使用单位公积金账户登录上级工会官网，点击职工账户信息管理，进入页面后，点击职工新增申请。2、页面跳转，输入职工的个人信息，主要包括职工的身份证号码、手机号码，以及单位名称。3、信息输入完毕后，点击底部的提交按钮，完成职工信息的新增。4、点击主页面中的职工缴存信息，进入页面后，可以看到职工的缴存明细，包括缴存基数、缴存额和缴存时间。5、页面跳转，点击缴存明细，切换页面之后，可以看到职工的公积金缴存记录，包括个人缴存和单位缴存。6、若想新增该职工为补缴人员，则在下方的缴存明细中，找到该职工的记录，点击右侧的三个点图标，选择补缴。7、在弹出的窗口中，选择要补缴的月份，然后选择补缴的金额，点击确认。个人住房公积金缴纳准备资料一般包括以下内容：1、身份证复印件：提供身份证原件并复印一份，作为个人身份证明。2、户口本复印件：提供户口本原件并复印一份，作为户口信息的证明。3、劳动合同或聘用协议：用于证明个人的工作单位和职务，并确定个人的工作性质和工资水平。4、工资卡复印件：提供个人的工资卡原件并复印一份，用于证明个人的工资收入。5、社保卡复印件：提供个人的社保卡原件并复印一份，用于证明个人的社保缴纳情况。6、房屋购买合同、产权证复印件：如果是购买房屋并申请住房公积金贷款，需要提供房屋购买合同和产权证原件并复印一份。7、个人银行流水账单：提供个人银行流水账单原件并复印一份，用于证明个人的财务状况。8、个人税务证明：提供个人税务证明原件并复印一份，用于证明个人的纳税状况。综合上述，个人住房公积金的缴存比例和缴存基数应当按照相关规定进行设置，不能随意更改。同时，建议及时缴存公积金，以免影响后续的住房公积金贷款和提取等操作。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

第2种观点： 法律主观：对于未交过公积金的职工做增员，单位应根据职工名册办理个人开户，合计出需缴存的公积金总数到公积金中心指定银行交费；对于交过公积金从其他单位转入的职工做增员，单位应携带职工公积金转入通知书，填写公积金变更清册、公积金汇缴书交缴公积金。

第1种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第2种观点： 法律分析：北京市企业服务e窗通平台办理登录e窗通平台，通过登录“法人服务”进入网上办事页面，在“员工登记”功能模块可以填报员工信息，办理员工“五险一金”业务。点击【员工登记】，进入员工信息申报页面，输入经办人信息点击【下一步】，进入员工信息填报页面，在该页面中可以添加新员工，也可进行员工减员。（1）增加人员点击【添加新员工】按钮，进入员工个人信息填报页面；企业根据员工的实际情况填写员工信息；添加员工完成后，可继续添加参保信息；员工信息填报完成后，完成员工“五险一金”业务申请。提示：若增加的职工在中直、国管和铁路分中心存在缴存账户，该职工应封存中直、国管和铁路分中心公积金账户后，方能在北京地方办理增员。（2）减少人员点击【员工登记】，进入员工信息申报页面，点击【员工减员-公积金员工减员】，进入公积金减员页面；您可通过点击【添加（减少）人员】或【导入（减少）清册】办理公积金减员业务；填报完成后，点击【提交变更（减少）清册】完成公积金员工减员业务。法律依据：《住房公积金管理条例》 第一条 为了加强对住房公积金的管理，维护住房公积金所有者的合法权益，促进城镇住房建设，提高城镇居民的居住水平，制定本条例。

第3种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第1种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第2种观点： 住房公积金增员方法如下：（一）单位新开户增员：1、登陆住房公积金中心，在“汇缴”模块选择相对应的缴费方式录入增员，录入完成后“校验”，无误后进行“申报确认”。2、待公积金中心审批通过后，携带转账支票或者现金去公积金中心缴费。（二）普通增员：1、登陆住房公积金中心，在“汇缴”模块选择相对应的缴费方式录入增员，录入完成后“校验”，无误后进行“申报确认”。2、根据单位选定的缴费方式做好预算，公积金中心审批通过后，进行缴费。办理公积金需要提供以下资料：1、身份证：办理公积金需要核对身份信息，因此需要携带有效的身份证明，如身份证或临时身份证等；2、户口簿或者居住证：有些地区要求提供户口簿或者居住证等证明您在该地区有合法居住权的证件；3、婚姻状况证明：如果是已婚人士，需要提供结婚证或者离婚证等证明婚姻状况的文件；4、工作证明：需要提供工作证明，例如劳动合同、社保证明、工资条等，以证明工作单位和工作收入情况；5、银行卡：公积金缴存和提取需要通过银行卡进行操作，因此需要提供一张有效的银行卡。综上所述，具体的资料要求和程序可能会因地区和的不同而有所差异。如果准备办理公积金，建议事先咨询当地公积金管理中心或者银行，了解具体的资料要求和程序。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第3种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第1种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

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第3种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第1种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

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第3种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第1种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第2种观点： 住房公积金增员方法如下：（一）单位新开户增员：1、登陆住房公积金中心，在“汇缴”模块选择相对应的缴费方式录入增员，录入完成后“校验”，无误后进行“申报确认”。2、待公积金中心审批通过后，携带转账支票或者现金去公积金中心缴费。（二）普通增员：1、登陆住房公积金中心，在“汇缴”模块选择相对应的缴费方式录入增员，录入完成后“校验”，无误后进行“申报确认”。2、根据单位选定的缴费方式做好预算，公积金中心审批通过后，进行缴费。办理公积金需要提供以下资料：1、身份证：办理公积金需要核对身份信息，因此需要携带有效的身份证明，如身份证或临时身份证等；2、户口簿或者居住证：有些地区要求提供户口簿或者居住证等证明您在该地区有合法居住权的证件；3、婚姻状况证明：如果是已婚人士，需要提供结婚证或者离婚证等证明婚姻状况的文件；4、工作证明：需要提供工作证明，例如劳动合同、社保证明、工资条等，以证明工作单位和工作收入情况；5、银行卡：公积金缴存和提取需要通过银行卡进行操作，因此需要提供一张有效的银行卡。综上所述，具体的资料要求和程序可能会因地区和的不同而有所差异。如果准备办理公积金，建议事先咨询当地公积金管理中心或者银行，了解具体的资料要求和程序。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第3种观点： 法律分析：公司住房公积金添加人数需要的手续是：1、增员(增加人的身份证复印件+增员变更申请书)；2、住房公积金汇(补)缴书。一、住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立，职工在职期间必须不间断地按规定缴存，除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外，不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。法律依据：《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。 单位应当向住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记，并为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。每个职工只能有一个住房公积金账户。 住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细账，记载职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。

第1种观点： 单位公积金新增人员的方法如下：1、使用单位公积金账户登录上级工会官网，点击职工账户信息管理，进入页面后，点击职工新增申请。2、页面跳转，输入职工的个人信息，主要包括职工的身份证号码、手机号码，以及单位名称。3、信息输入完毕后，点击底部的提交按钮，完成职工信息的新增。4、点击主页面中的职工缴存信息，进入页面后，可以看到职工的缴存明细，包括缴存基数、缴存额和缴存时间。5、页面跳转，点击缴存明细，切换页面之后，可以看到职工的公积金缴存记录，包括个人缴存和单位缴存。6、若想新增该职工为补缴人员，则在下方的缴存明细中，找到该职工的记录，点击右侧的三个点图标，选择补缴。7、在弹出的窗口中，选择要补缴的月份，然后选择补缴的金额，点击确认。个人住房公积金缴纳准备资料一般包括以下内容：1、身份证复印件：提供身份证原件并复印一份，作为个人身份证明。2、户口本复印件：提供户口本原件并复印一份，作为户口信息的证明。3、劳动合同或聘用协议：用于证明个人的工作单位和职务，并确定个人的工作性质和工资水平。4、工资卡复印件：提供个人的工资卡原件并复印一份，用于证明个人的工资收入。5、社保卡复印件：提供个人的社保卡原件并复印一份，用于证明个人的社保缴纳情况。6、房屋购买合同、产权证复印件：如果是购买房屋并申请住房公积金贷款，需要提供房屋购买合同和产权证原件并复印一份。7、个人银行流水账单：提供个人银行流水账单原件并复印一份，用于证明个人的财务状况。8、个人税务证明：提供个人税务证明原件并复印一份，用于证明个人的纳税状况。综合上述，个人住房公积金的缴存比例和缴存基数应当按照相关规定进行设置，不能随意更改。同时，建议及时缴存公积金，以免影响后续的住房公积金贷款和提取等操作。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

第2种观点： 住房公积金增员方法如下：（一）单位新开户增员：1、登陆住房公积金中心，在“汇缴”模块选择相对应的缴费方式录入增员，录入完成后“校验”，无误后进行“申报确认”。2、待公积金中心审批通过后，携带转账支票或者现金去公积金中心缴费。（二）普通增员：1、登陆住房公积金中心，在“汇缴”模块选择相对应的缴费方式录入增员，录入完成后“校验”，无误后进行“申报确认”。2、根据单位选定的缴费方式做好预算，公积金中心审批通过后，进行缴费。办理公积金需要提供以下资料：1、身份证：办理公积金需要核对身份信息，因此需要携带有效的身份证明，如身份证或临时身份证等；2、户口簿或者居住证：有些地区要求提供户口簿或者居住证等证明您在该地区有合法居住权的证件；3、婚姻状况证明：如果是已婚人士，需要提供结婚证或者离婚证等证明婚姻状况的文件；4、工作证明：需要提供工作证明，例如劳动合同、社保证明、工资条等，以证明工作单位和工作收入情况；5、银行卡：公积金缴存和提取需要通过银行卡进行操作，因此需要提供一张有效的银行卡。综上所述，具体的资料要求和程序可能会因地区和的不同而有所差异。如果准备办理公积金，建议事先咨询当地公积金管理中心或者银行，了解具体的资料要求和程序。【法律依据】：《住房公积金管理条例》第十六条职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。