伴随着炎炎夏日的到来,我们即将结束本学期的工作。回顾这一学期所做的工作,在老师和全班小学及其家长的共同努力下,各方面都有了一定程度的进步和提高。现就本学期的班级工作开展的具体情况总结如下:
一、教育教学方面
1、主题活动的实施:本学期我们依据《小学园教育指导纲要》的要求,认真对照本班小学的年龄特点与小学的兴趣进行分析。在新《纲要》指导下,我们将新的教育理念融入课程设置中,将各领域的活动有机地整合,相互渗透,注重趣味性、活动性,寓教育于生活、学习中。在主题"美丽的春天"中,教师和小学一起到户外寻找春天,随着季节的变化,孩子们发现了春天的花,春天的树、春天的小动物,发现柳树发芽了,小草长绿了,小蝌蚪出来了,我们还充分利用家长资源,让家长与小学一起填写"我对春天知多少"的调查表,加深了小学对春天的理解,孩子们通过看、说、画、做等各项活动真正感受到春天的美丽。
2、结合主题活动开展区域游戏。我们根据小学的年龄特点和主题活动,创设了"春天来了"、"我爱小动物"、"花园宝宝""小手真能干""我和数字做游戏"区域,并在区域活动有计划有步骤地提供材料,对小学进行阶段性、针对性地观察指导、为小学提供丰富有效的材料,引导小学在自由、宽松的气氛中主动探索、学习。既丰富了主题活动又使小学得到全面的发展。
二、生活护理及常规教育
1、生活护理:小学园工作中,教育孩子的工作固然重要,但保育工作也不能忽视。只有一个干净的环境,孩子有一个健康的身体,才能愉快地学习和生活。所以,我班教师在注意了教育教学工作的同时更注意了保育工作的落实,严格按照安全、卫生制度,每天坚持教室的通风及室内外环境的清洁,定时消毒。除了每天给玩具、桌椅消毒外,我们还在大热天里将我班的棉絮抱上楼去暴晒,仔细观察班上小学情况。对于个别体弱的小学,我们在生活上也给予较特殊的照顾,经常留心他们在进餐、午睡时的表现,户外活动中也特别关心他们的冷暖,提醒他们多喝水,及时给孩子更换汗湿的衣服,我班的小朋友都带了衣服与毛巾,我们总是耐心地为小学更换,使家长放心。
2、常规管理。小学升入中班后觉得自己长大了,不再是小学园的小弟弟、小妹妹了,我们抓住小学渴望长大的契机,加强常规管理,培养小学良好的进餐、盥洗、午睡等习惯,并在一日生活各环节中加强观察与指导,积极鼓励小学学做自己的事。大多数小学会在老师的指导下独立地有顺序地穿脱衣服,正确使用筷子进餐,有的孩子们在老师与家长的鼓励下,还学着自己洗澡、洗衣服,小学的劳动意识增强了,独立能力也提高了。为要使孩子有一个良好的身体,我
们还注重加强各项锻炼活动,鼓励小学早入园进行早锻炼工作。坚持每天户外活动,并注意丰富户外活动的内容。重视小学参加体育活动的兴趣和学习习惯的培养。今年体检,我班的三率达标情况良好。
三、家长工作:
"家庭是小学园重要的合作伙伴。应本着尊重、平等、合作的原则,争取家长的理解、支持和主动参与,并积极支持、帮助家长提高教育能力。"本着这样的指导思想,我们在家园联系工作中,注重与家长的沟通和理解,及时将我们的教育理念传递给家长。开学初就召开了家长会,一方面让家长们了解本学期的保教计划,小学在园情况;另一方面与家长共同探讨小学教育的经验,拉近我们与家长之间的距离。此外我们利用早晚家长接送孩子的时间,
与家长进行交流沟通,对于个别特殊的孩子,我们还进行了家访,与家长共同商讨对策。在主题活动实施期间,我们利用家长园地及时向家长介绍主题活动的目标和一些主要的活动,使每位家长了解班级正在开展的活动。在家长的大力支持与配合下,使我班的主题活动得以顺利有效的开展。"六一"活动期间,我们也经常与家长交流,邀请家长参加小学的活动,加强了家长的参与和互动,真正做到让家长放心、满意。
四、个别小学的教养工作与成效.
每个班级都会有特殊的小学,我班也不例外,个别孩子总是喜欢打别人,在学习时影响他人,所以小朋友都不原意和他玩,他也不喜欢小朋友,总是攻击别人,有一段时间还不原意上小学园,发现这个问题后,我们针对小学情况采取了一定的措施,刚开始,我们总是采取批评教育的方法,并与家长联系,将小学这种坏习惯告诉家长,希望家长多多教育,可这种方法收效甚微,后来,我发现他很想得到小红花,于是利用午睡表现好的情况,及时表扬了他,并奖励他小红花,他很高兴,整个下午都很守纪律,以后,我们改变教育方式,总是借机会表扬他,鼓励他,慢慢地,孩子变得很听话,除了进餐、午睡表现好外,他还学着画画,帮助小朋友穿鞋子,这在以前想都不敢想。另外,我班有两个小朋友性格很内向,我们也针对小学情况多给小学交往与说话的机会,使小学有了明显的进步。
五、存在不足与努力方向
虽然我们的教养工作取得了一定的成绩,也得到了家长的好评,但也存在不足,需要我们进一步努力。
1、个别小学有挑食现象,一些小学进餐注意力不集中,速度慢,进餐习惯还有待改善。
2、要加强小学学习习惯的培养,鼓励小学大胆发言,认真倾听,培养小学良好的阅读习惯。
3、多教小学绘画能力及动作协调能力差,在以后的教学工作中将多利用课余时间训练小学的绘画能力,积极开展各类体育训练小学动作的协调性。尊重和承认小学个体间存在差异,善于分析班级小学的个体差异,加强对特殊小学的观察与指导,培养小学"自我管理"的意识。
4、参加社区活动做得还不够。在新的学期中,我班将认真反思自己工作中的不足,确定努力方向,继续发扬团结合作精神,加强理论学习与实践探索,转变教育观念,大胆地开拓班级特色,在创、办、做中发挥实效,全心全意为家长服务,使班级工作更出色。
一、拟定工作方案,工作方式
9月初,每个成员结合本班情况和工作室的具体目标,认真制定了计划。积极参加学校组织的培训活动,协助教师理清工作思路。
二、强化学习意识,提升理论水平
本学期重点研究班级文化建设中班级环境文化建设,各个班级精心实行班级环境布置,突出班级特色。以提升班主任工作的自觉性、创造性、研究性为基本目标。以学习研究为基本目标。名师工作室成立以来,我们通过多种途径强化成员们的学习意识,注重班主任的学习行为与学习成果,使他们在理论层面有更多的积淀。10月实行班级环境文化布置交流研讨活动。在班级布置中教室的环境布置有着独特的作用。交流总结教室从内到外实行恰当的布置,让学生来到教室就充满着文化的气息,让学生走进教室都有一种精神的洗礼的感觉。11月“三主动”教育活动经验交流。通过交流,对学校特色教育有了理解上的晋升。12月班主任班级文化建设交流。会上,几位班主任介绍了自己在班级文化建设方面的构思和创意,他们从营造和谐、优秀的校园环境入手,交流了在促动班级管理,形成富有特色的班级文化,增强学生的责任心和集体荣誉感中的感受及做法,总结了比较有特色、各班能够互相学习的地方。
三、听课观摩,增长智慧
10月班主任工作室组织青年班主任班会课研究(备课、听课、说课)。这些课无一例外地体现着新课改的要求、趋势;课堂生动,预设生成与动态生成相结合;目标达成度高,无一不渗透着新的教学思想和教学方法。课堂上老师特别注重学生在学习过程中所表现出来的情感、兴趣,个性思维各方面的互动;留给学生广泛开放的思维空间,让学生真正成为情境演绎的经历者,情境意义的.建构者,将学生推到学习的主体地位上,让学生成为情境展开过程中的主角,从而使课堂成为学生主体成长过程中的重要场所,使学生的自主性、能动性和创造性得到持续发展。
四、强化展示意识,提升示范水平
工作室的目标是成为“思想的集聚地、名师的孵化地”,成为教师能够“畅谈教育理想、倾诉工作苦乐、分享教学经验、反思研究过程、共享学习资源”的又一通途。为了使工作室能充分发挥辐射与示范作用,11月份展开了班主任实行“我的教育故事”演讲比赛。我们鼓励成员们内强素质,外抓机遇,努力展示自己的风采。让每个成员们都能在原来的基础上有所收获,有所进步。
五、总结提升
工作室不但为我们提供了提升自身素质的空间,也成为我们互相学习,互相促动的大家园。在这个大家庭里,我们找到了自己前进的方向,在这个大家庭里,我们体会到了互助共进的热情,在这个大家庭里,我们更领略了班主任的风采。“扬帆起航,路就在前方!”在教学改革的今天,社会对教师素质的要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更加严格要求自己,努力工作,发扬优点,补充不足,开拓进取,我将用我的实际行动尽职尽责地做好工作,成为一名合格的工作室主持人。
本学期的班主任工作是忙碌也是满载收获的,感谢上帝的眷顾和同事的帮助,让我在我的人生画布上又增添了绚丽的一笔。本学期升上二年级后,学生们个子长高了,也懂事了很多,和他们交流起来似乎更容易些了。渐渐地,和学生之间产生了一种更莫可名状的情愫。有的的学生在学习上懒惰贪玩,让我很生气,甚至有的时候那种“怒其不争”的气愤让我不能自已,但是看到他们劳动时那勤恳的样子又让我甚是欣慰。尤其是,在本学期学校举办的“红歌赛”和古诗词朗诵比赛上,我们班学生创造了我认为的“奇迹”,我们都取得了第一名的好成绩,成为比赛中杀出的黑马。当我们唱完、朗诵完,受到大家的赞扬和好评时,我的那种兴奋、幸福感真的是溢于言表。班主任管理班级的工作虽然琐粹,却很受锻炼,在这些千头万绪的琐碎中经过了长时间的摸索终于缕出了一些管理班级的头绪。
本学期对于我们班的管理,我是这样做的,我们班有一个财富榜,财富榜的加分分别为课堂上和课间,课堂上的分由我来加,课间时的加分由7个管纪律的组长,责任到人,他们每人都有一张自己组内成员的名单,课间时他们就会行使自己的权利,巡视,看到有大声吵闹的、随便丢垃圾的或做危险动作的、吃饭浪费的就扣自己组内的分,表现好的就会加分。
实行重罚重奖,每周五实行评比,表现好的前十名者,可以在财富榜上选择自己想要的奖励,奖励有:
1、带玩具到校一天。
2、当一天代理班长。
3、自行选座位一天。
4、可带零食到校一天。
5、当老师的助手一天。
6、三天可利用课余时间在黑板上写字或画画。
7、写表扬信。
8、参加抽奖活动,选一份礼物。
(累计四周都在前10名者可以一起分享大餐,评比栏中最后10名者,将要拿礼物来学校给同学分享。)
这样的班级管理对于低段的孩子来说是能起到一定激励作用的,是适用我们班学情的。最后,实在的人不一定是优秀的班主任,精明的人也未必是优秀的班主任,严厉的人不一定是优秀的班主任,和蔼的人未必是优秀的班主任,真诚且有智慧的人才能成为优秀的班主任,严慈相济才是硬道理,用心感受,因材施教更是真理。
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