班主任岗位心得总结

　　老师从事教师职业工作13年，担任了十三年的班主任。该教师一直认为班主任是一项光荣而艰巨的岗位，同时又是一个长期而艰巨的工作。该她始终十三年如一日，认真负责的做好班主任工作，以学生的利益为己任。

　　1、严于律己，用持久的行动彰显为人师表

　　在这赶时尚潮流的时代，许多老师纷纷烫发染发，涂指甲油，展现女性的时尚妩媚。而老师始终顶着自然的黑发，大伙问她为什么，她笑笑地回答：“要求学生做到，自己首先要做到，否则如何说服学生，如何让学生信服？”

　　说真的，她几年来所带的班集体中没人烫发染发，女孩子也没有披发来学校的。她每天早早到校，没课也等到放学后才回家，她带的班级学生也鲜少迟到早退现象。人前人后礼貌用语常挂在嘴边，学生说礼貌用语也成自然了。老师就是这样，从小事做起，严于律己，用持久的形动彰显为人师表，做学生的榜样。

　　2、用真诚的爱心感动学生

　　该教师很喜欢看天气预报，她总在前一天告诉学生第二天天气情况，不忘加一句“别忘了带雨具。”“太阳紫外线大，要注意防晒。”，“天气转冷，记得要加衣服。”开始学生都不在意，久而久之，学生有话说了：“老师真关心我们，让我们不挨雨淋，受冻。”学生和家长闹脾气离家出走，她不惜浪费电话费当个和事老，成功后，学生对她感谢时她知道，她的行为感动学生了。她随身总带着些创可贴，擦伤药等外用药，学生有了小伤小痛都知道找班主任。更难得的是，有个女生突然月经来潮，没带卫生巾，试探性的问她要时，她笑笑指学生到她的抽屉拿。老师总是这样，用自己的真诚感动每一位学生，取得了学生的信任和尊重。

　　3、科学管理，争创优秀班集体。

　　x老师和许多班主任在班级管理中都先挑选品学兼优，责任心强的学生当班干，进行培养和教育，使之成为同学的榜样，带动其他同学不断进取，形成正确的集体舆论和优良的班风。即对学生严格要求，又爱护每一位学生。重要的是，x老师每周的周会课不是对学生的不良的行为大声斥责，而是常常告诉学生“你们的这种行为不是坏，而是太调皮，调皮的孩子活泼开朗好呀，但是不分时间，场合会对他人，课堂造成不良的影响。自顾自己捣蛋开心了，而不顾影响到他人，是多么自私的行为。”这种说法远比对他们大声斥责效果好多了，学生课堂纪律明显好多了。在晨会上老师不断告诉学生“我们班是一个极其优秀的班集体，大家都这么说哦。说我们班同学上课不迟到不早退，尊敬老师，同学团结，教室课桌椅的整整齐齐，地上找不到一张纸屑。这可不是老师或某一位同学的功劳，可是全班同学一同努力的结果。所以个别同学可不能拖班级的后腿，做有损班集体利益的事哦。”在“我们班是一个极其优秀的班集体”的暗示下，学生的集体荣誉感，集体凝聚力增强，同学之间相互监督，相互提醒，形成了良好的班风班纪。在20xx年，她所带的八（4）班参加学校各项比赛、评比活动取得多项好成绩，领取奖状的次数是普通班级最多的。这个班级连续两年被评为“文明班”。

　　老师具备良好的班级管理能力，较好掌握教育学，心理学知识，能灵活运用于实践。她出色的工作表现，得到同事，家长和历届学生的一致好评。她由于教学工作和班主任工作突出，她多次评为优秀班主任。

班主任岗位心得总结

　　随着教育改革的不断深入，新型的教育价值观打破了传统的教育时空观，同时，也改变了传统的师生关系，一种平等的、对话的、相互作用的新型关系逐步建立。这种新型关系达到师生间广泛的交流和沟通。使双方在这种交流和沟通中获得人性的自我完善和自我表现。高一(58)班现有学生51人，男生24人，女生27人，住校生34人，择校生20人。由于是艺术班，学生基础差，纪律观念淡薄，自觉性不够，懒惰问题较为突出。我除了抓好常规工作之外，还针对存在问题进行了自我摸索并取得了一定成效。下面，我就班主任工作谈几点看法：一、加强班级管理，组建培养班干部1、考勤员2、学习委员3、劳动委员4、体育委员选好培养班干部使之成为班主任的助手，不但有利于班级管理，而且有利于全体学生共同发展。经过一年的努力形成了具有我班特色的管理体系：班长(副班长)——科代表——组长——组员班主任值周班长——记录员1、文艺委员2、宣传委员3、团员团支部书记整个管理体系明确了各班委职责，在班主任的指导下使之能够各负其则，分工合作。由班长(负责考勤)，值周班长(负责纪律)，学习委员(负责作业)和团支部书记(负责仪容仪表)，共同负责管理的制度，每周末开一次例行班委会，收集各种班级内出现的情况，由班委会成员提出建议和意见并及时反馈给班主任，能够对班级出现情况进行即使的处理。二、明确班级量化考核任务，促班级发展。1、针对纪律、学习、劳动、理想提出四个要求“静、净、竞、进”要求在自习课上能够保证有一个安静的学习环境;能够保持教室内良好的卫生环境;每位同学在学习上相互竞争，从而促进学习稳步发展;2、在现有学校管理规定的基础上，根据班级实际情况，由学生共同讨论制定出高58班班级管理细则。从出勤、纪律、卫生、作业四个方面提出具体要求。在实施过程中，要求通过学生共同努力在学校每周班级量化考核中成绩优异保持在艺术班中前两位，力争班风优良班级。在本学年中，这一理念在学生中达成了共识，共计获得“班风优良班级”荣誉称号四次。三、抓学生思想工作。1、开好主题班会。根据艺术班的特点认真开好每一次班会，学习《楚雄师院附中学生手册》。为了使学生能够全面健康的走上社会，适应社会发展，组织学生从“如何做人”“如何学习”等方面入手加强班级管理，推动学生学习的积极性。2、开展课外三个“一”活动。每周读一篇文章，做一件好事，写一篇心得体会。这项活动的开展不仅开拓学生的视野，督促学生能够为班级做出自己应有的贡献，进而增强学生集体荣誉感，还能够及时了解学生的思想变化，为解决学生问题铺平道路。

　　3、学生思想工作紧而有序。作为班主任不仅是班级的管理者，同时也是实施素质教育的急先锋。在实施素质教育的今天，我们要更多的对学生投以关怀，能够用自己火热的心去感动他们。真诚关心和爱护学生，不仅在思想上、学习上、生活上等给予关心，而且要具体体现在实际行动上，平等对待每一位学生，不论是成绩好的还是成绩差的，不论是家庭富裕的还是条件较差的，不论他是否犯过错误，班主任都要一视如仁，不搞特殊化，不偏见，要尊重学生人格，公平、公正、平等对待班上每一位同学，融洽师生关系，增强师生情感交流渠道，让学生学习有一个温馨和谐的场所，这样他们才能好好学习，才会有学习的动力。例如，班上有一位女生，刚开学一个月就有学生跟我反映：她时常一个人在宿舍、教室内又哭又笑，让周围同学感到恐慌。了解到了这个情况后，我积极与家长取得联系，从家长口里知道这是一个单亲家庭，家长的离异对其造成了很大的精神损伤。在以后的日子，我经常找她来谈话并鼓励她战胜困难的勇气，并且告诉同宿舍同学要给予她更多的关心，让她能在关怀的环境下健康成长。再有，班上有个男生由于家里没有及时汇钱给他，吃饭都成了问题。五一放假他没有回家而是出外打工，通过五天的时间他赚取了5元钱。这一事情与家长取得了联系。由于家庭经济困难，作为班主任首当其冲就应该解决学生的难处，一方面积极鼓励学生认真学习，考好试来回报家长;另一方面，为了避免学生不愿接受教师所给予的生活费，让其按时打扫办公室卫生。

班主任岗位心得总结

　　一、把握班级情况

　　基本情况：我班底子薄，原先是大家都不愿意接任这个班的班主任，经过上学期的整顿，班风学风有很大好转，全班共有38人，有近6人无心向学，纪律散慢，上课经常睡觉、迟到也较为严重，有两个曾有过顶撞老师的行为，还有一些自理生活的能力较差。这些都给管理好这个班级带来了较大的阻力。

　　二、进一步完善班级管理建设。

　　本学期重新通过民主选举新班委和团支委人选，在入围学生中指定人选组成新班委、团支委，制定班级管理量化评估积分细则(奖惩条例)，对班干部进行定期培训指导，充分利用班会课对学生进行思想教育和学法指导。但在物色确定的班干部中，部分工作态度不够认真，工作能力不突出，中途更换了两名班委。实行值日班委制度，经过半个多学期的努力逐渐培养出一批工作能力强、责任心强、威信高的班干部，并进一步带动了班风学风的好转。实行安全、一票否决制，严禁学生下沟河游泳和聚众。这些制度的实施都收到较大的成效，班风、学风都有较大的转变。

　　三、抓典型，以点带面以点补面。

　　本班学生特点是两极分化：成绩两极化，思想也两极化，特别是双差生较多。所以要管理好这个班，首要的工作就是如何发挥优等生的榜样作用和教化差生，即抓好典型。对学生因材施教，分批集中进行指导教育，主要分为四种类型：双优生(成绩思想都好的)、中等生、成绩差的、双差生。对双优生还需多关心和鼓励，对双差生实行及时鼓励和严格要求、奖罚分明相结合。

　　四、质量检查成绩的正确归因及对策

　　五、家长会形式的变革效果良好

　　本次家长会采取分批的形式进行，离校最近的学生家长利用晚上的时间来开，其它分为双差生、退步大的学生、尖子生分别进行召开，到会的科任主要是语数英和X科的老师。在召开家长之前首先把学生名单发到科任老师手中，科任老师又先找这些学生深入一层谈心进一步了解学生。开家长会时，到会的家长和科任都有说不完的话。这种对话式的家长会，比以前只是老师在上面说，家长在下面听老模式效果好多，以前家长听完老师的说话之后想个别了解情况就没有时间了，现在这种谈话式的家长会能及时回答家长的问题，深得家长的好评，收到良好的反应。

　　六、喜忧参半。

　　虽然为建设这个班花了不少心思，特别是在转化差生的过程中，有一二个双差生总是我行我素，效果不太明显，无心向学的学生还没有能够有效地激发他们的斗志，还没能触动他们的灵魂，给班级学习风气的好转带来了较大的阻力。还在部分学生对某些科任老师产生对立情绪，工作中要更加注意与年段和学校配合，借力使力。主要收获是：能让大多数学生快乐的地度过在学校的每一天，教书又育人!每天给孩子一些笑脸!做到了不在课堂当着全班同学的面发怒!规范学生行为!掀起学习的热潮，完善自我形象。进行高三冲刺阶段的学习中同学们能互相帮助。采取多鼓励少批评的方法，基本上做好后进生的转化工作。