（征求意见稿）
为了建立教育教学质量评价、激励机制，充分调动广大教师的积极性、提高教育教学质量，促进我县教育事业可持续发展，夯实我县“人才强县”的战略基础，办人民满意的教育，特制订教学质量奖励实施方案。
一、普通高中部分
1、突出贡献奖。文化总平均分或二本以上上线率居全市同类学校第一名奖励学校50000元，第二名30000元，第三名20000元。
2、完成任务奖。高中各校具体指标如下：
正安一中： 文科一本上线率3%， 二本上线率30%
理科一本上线率17%， 二本上线率42%
正安二中： 文科一本上线率0.5%， 二本上线率9% 三本上线率55%
理科一本上线率2%， 二本上线率15% 三本上线率66%
正安六中： 文科二本上线率1% ，三本上线率40% ； 理
科二本上线率5%，三本上线率36%
完成指标任务奖励学校10000元。
3、超指标奖：各校任务指标超一个百分点，奖学校5000元。 4、录取奖：清华、北大录取该校的学生，每生奖励学校30000元；正安二中、六中有学生考入浙大、复旦、上海交大、武汉大学、
1
中国人民大学、中山大学、南京大学、华中科技大学每生奖励学校10000元，正安一中学生考入每生奖励学校5000元。
5、体艺录取奖：体艺考生以录取人数为准（只限一本、二本），每录取一人，正安一中100元；正安二中200元；正安六中300元。
6、正安一中高考学科平均分、及格率超市学科平均分、及格率每一科次奖励学校2000元。正安二中、正安六中高考学科平均分、及格率超省学科平均分、及格率每一科次奖励学校1500元。（文理科的平均分、及格率分别计算）
7、教学质量个人奖：由学校按市教育教学个人奖评估办法申报，正安一中各科取前三名申报；正安二中各科取前2名申报；正安六中各科取第一名申报；获市级教学质量奖的教师个人奖励3000元，获县级教学质量奖的个人奖励800元。
注：以上各奖项学生成绩计算以具有本校学籍的应届生为准来计算。
二、职业高中部分
1、高职录取奖：以录取人数为准，高职本科录取一人奖励学校500元，专科一人奖励学校100元。
2、职业技能竞赛奖：学校所开专业学生参加经省、市教育行政部门批准或委托其他部门组织的职业技能竞赛，获省级三等奖以上每人次奖励学校2000元；获市级一等奖每人次奖励学校500元，获市级二等奖每人次奖励学校300元，获市级三等奖每人次奖励学校200元。
三、初中部分
1、学生中考总成绩（不含加分）居全市前十名的，正安三中奖3.5万；尹珍、建国、四中、五中、六中、七中奖4万元；其余中学
2
奖5万元。进入全市前100名的考生，每人次奖励学校2000元。（进入全市前十名的不在此奖励之列）
2、中考总成绩（不含加分）进入全县前100名的学生，县直中学每人次奖励学校300元，其余独立中学每人次奖励学校400元，九年一贯制学校每人次奖励学校600元。
3、以秋季入学九年级学生为基数，参考率超过全县平均参考率，中考学科平均分每超市平均分一科次奖励学校1000元，及格率每超市一科次奖励学校1000元。九年一贯制学校初中部超县平均分、及格率每科次奖1000元。
4、中考笔试学科全县前十人的奖任课教师每人次200元。 5、同时超市学科平均分、及格率的任课教师在达到学校制定目标的基础上，授予个人教学质量奖，每人奖励500元。
6、教学质量集体奖：
一类学校3所：三中、四中、五中、六中、七中、尹珍、建国 二类学校4所：一类学校以外的乡镇独立初中 三类学校2所：九年一贯制初中校
奖励获奖学校每校3000元，具体计算按上一年各校中考的以下指标进行分校测算，在同类学校中以总分来排名。考核指标有参考率（3分）、低分率（10分）、及格率（25分）、优良率（25分）、优生率（12分）、一中上线率（15分）、二中上线率（10分）。（注：在一类学校中，正安三中优良率、优生率要高出其他学校一个百分点来计算，往届生成绩不作为考评和奖励成绩）
四、小学部分
严格按教科局期末测试要求执行，并实事求是上传成绩的学校具有评奖资格。
3
1、教学质量个人奖：在全县1—6年级检测T分数排名上升幅度最大的年级学科由学校、乡镇中心小学按3—5名教师数申报，教研室审核属实，批准后授予任课教师个人教学质量奖、获奖教师每人奖励500元。
2、教学质量集体奖：正安一小、二小、各乡镇中心小学按各年级学科T分数之和排名，取总分前6名进行奖励，每校奖励3000元。村小每乡镇奖励一所，乡镇申报、教研室审核属实，获奖学校每校奖励1000元，授予1名教师个人教学质量奖，奖励500元。
五、学前教育、特殊教育
经办学水平评估；获得优秀的奖励学校3000元；授予2名教师个人教学质量奖，每人奖励500元；获得良好的，奖励学校1500元，授予1名教师个人教学质量奖，奖励500元。
六、义务教育阶段音、体、美学科教学质量奖
学校向教管中心申报，教管中心在本片区进行全面考核后，提出片区申报人选、教研室组织相关人员对各片区推荐人员进行考核评审，经批准后，授予教师个人教学质量奖，每人奖励500元。
4
因篇幅问题不能全部显示，请点此查看更多更全内容