法律分析：
公司如果临时通知周末去加班开会，赶上由紧急事情无法参加，不去加班是不算旷工的，公司不能强迫员工加班。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。所以如果正常参加的，可以要求单位支付加班费。
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