人事文员工作职责_人事文员工作内容

　　负责员工考勤工作;

　　入离职办理等人事手续的办理;

　　人事档案的归档、保管，人力资源系统及时准确录入信息;

　　完成领导安排的其他人事相关工作。

人事文员工作职责_人事文员工作内容

　　1、协助领导做好公司重要宾客的商务接待工作;

　　2、有一定的公文写作能力;

　　3、负责考勤统计;

　　5、负责员工入，离手续办理;

　　6、员工档案、公司合同管理;

　　7、办公用品的采购、发放、登记与统计;

　　8、按要求完成领导交代的其他工作。

人事文员工作职责_人事文员工作内容

　　1、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同;

　　2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作;

　　3、收集相关的劳动用工等人事及法规;

　　4、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;

人事文员工作职责_人事文员工作内容

　　1、负责招聘工作，应聘人员的预约、接待和初试;

　　2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理;

　　3、公司内部员工档案的建立与管理;

　　4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;

　　5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;

　　6、配合上级做好人事方面的工作;

　　7、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;

　　8、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;

　　9、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;

人事文员工作职责_人事文员工作内容

　　1、接听、转接电话;接待来访人员;

　　2、办理员工录用、登记、入职、任免、迁调、奖惩和离职等具体手续，员工档案管理;

　　3、负责公司人员招聘，组织招聘工作，安排面试，复试等工作;

　　4、熟悉考勤制度，每月及时对各部门的考勤进行审查、核实，完成后上交财务部。

　　5、负责公司员工的劳动合同变更、续签、终止、提前解除等;

　　6、负责公司员工社保、公积金购买;

　　7、负责绩效的考核和汇总。

人事文员工作职责_人事文员工作内容

　　1.负责日常行政事务，如办公用品管理、通知的起草和传达、文件收发、用印管理、收寄快递、接待访客、会务安排及固定资产管理等;

　　2.协助处理人事工作，如招聘、面试安排、办理入职、考勤统计、整理和维护人事档案以及组织员工活动等;

　　3.上级安排的其他工作。