如果你被拖欠了两个月的工资，你可以采取以下步骤：
1. **与雇主协商**：首先，你应该尝试与雇主进行沟通，了解他们为什么没有支付工资，并寻求解决问题的方案。可能是他们忘记了，或者他们可能遇到了财务困难。
2. **报告给人力资源部门**：如果协商没有解决问题，你可以向公司的人力资源部门报告这个问题。他们可能会调查并帮助解决问题。
3. **向当地劳动部门投诉**：如果你的雇主仍然不支付工资，你可以向当地的劳动部门投诉。他们可以调查这个问题，并可能会采取一些法律行动，包括要求雇主支付拖欠的工资。
4. **寻求法律援助**：如果你认为你的权益受到了侵犯，你可以寻求法律援助。你可以找一位律师，了解你的权利，并帮助你通过法律途径解决问题。
雇主有义务按时支付员工的工资。如果雇主不遵守这个规定，员工可以采取法律行动来保护自己的权益。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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