法律分析：填写请假条（姓名、事由、时间等）；领导批准；请假结束；带好请假条找领导或负责部门签字销假即可。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第四条 用人单位应当依法建立和完善规章制度，保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。
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