第2种观点: 法律分析:根据我国法律规定,如果是刑事犯罪的,具有影响,考取公务员,警校等会不予通过。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第二十六条:下列人员不得录用为公务员:(一)因犯罪受过刑事处罚的;(二)被开除中国党党籍的;(三)被开除公职的;(四)被依法列为失信联合惩戒对象的;(五)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。《中华人民共和国人民法》第二十六条担任人民应当具备下列条件:(一)年满十八岁的人民;(二)拥护中华人民共和国;(三)有良好的政治、业务素质和良好的品行;(四)身体健康;(五)具有高中毕业以上文化程度;(六)自愿从事人民工作。有下列情形之一的,不得担任人民:(一)曾因犯罪受过刑事处罚的;(二)曾被开除公职的。
第3种观点: 法律分析:具体要看父母是犯的什么问题,严不严重。直系亲属如果被判的无期或死刑是不可以报考公务员的。曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在及地方公务员招考过程中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;公务员被辞退未满五年的人员;试用期内的公务员;在读的非应届毕业生;现役军人;具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第十三条 公务员应当具备下列条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)年满十八周岁;(三)拥护中华人民共和国,拥护中国党领导和社会主义制度;(四)具有良好的政治素质和道德品行;(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;(七)法律规定的其他条件。
第1种观点: 法律分析:如果子女已经是公务员了,那个此刻父母犯罪判刑,是没有影响的。但父母坐牢留有案底没有影响,被判处死刑或者正在服刑的,孩子不可以报考公务员。父母正在服刑或曾经服过刑,对于子女报考普通岗位的公务员是没有影响的,但对于报考类岗位还是有一定的。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第十三条 公务员应当具备下列条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)年满十八周岁;(三)拥护中华人民共和国,拥护中国党领导和社会主义制度;(四)具有良好的政治素质和道德品行;(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;(七)法律规定的其他条件。
第2种观点: 有案底离婚后可能会影响子女。通常人们说的对子女有影响的案底,是指刑事违法记录。刑事案件、在监狱服刑对子女考公务员政审,上学,入党均有影响。如果父母有刑事犯罪记录的,对子女会产生一定的负面影响,会影响其直系子女、父母、配偶在参加公、警校招生、军校招生、银行招聘、国企招聘等考试中的政治审查情况,政审不合格是不予录用的,并且政审连查往下三代。如果孩子将来参军、考公务员的话,一般来说,直系亲属有刑事犯罪记录的,政审不合格。如果直系亲属有刑事犯罪记录,如果已经服刑完毕的,其子女在公务员政审、选调生政审一般是不会受到影响;如果直系亲属有刑事犯罪记录并且正在服刑或者正在被立案调查的,其子女是不能参加公务员、选调生考试。如果直系亲属犯有重大刑事犯罪,如严重危害公共安全罪、危害罪、严重暴力犯罪等被刑事犯罪的,即便是直系亲属服刑完毕,孩子也不能报考公务员和选调生考试。直系血亲和对本人有重大影响的旁系血亲中有被判处死刑或者正在服刑的,孩子是不可以报考人民的岗位的。最后,很多人说孩子是父母的影子,所以不管是结婚还是工作,大家都非常介意家庭关系,如果父母留有案底,有很多公司都会介意这样的背景,也有很多人不愿意和这样的家庭结亲家。对于有刑事案件案底的父母来说,他们的孩子在未来很难有好的工作,即使他们的孩子笔试成绩很好,但是当政审的时候发现父母有案底,这样的孩子也是没有资格的。父母的案底会直接影响孩子的未来,即使他们的孩子很优秀,也很难得到一份很好的工作。现在很多父母都非常介意自己家孩子伴侣的家庭,在结婚之前两家人会坐在一起聊起往事。有些人会劝自己的孩子和有案底的家庭的孩子分手,所以两个人最终可能很难走到一起。为了孩子的未来,父母更应该遵纪守法,好好生活。
第3种观点: 法律分析:具体要看父母是犯的什么问题,严不严重。直系亲属如果被判的无期或死刑是不可以报考公务员的。曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在及地方公务员招考过程中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员;公务员被辞退未满五年的人员;试用期内的公务员;在读的非应届毕业生;现役军人;具有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报名。报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第十三条 公务员应当具备下列条件:(一)具有中华人民共和国国籍;(二)年满十八周岁;(三)拥护中华人民共和国,拥护中国党领导和社会主义制度;(四)具有良好的政治素质和道德品行;(五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质;(六)具有符合职位要求的文化程度和工作能力;(七)法律规定的其他条件。
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